月平均の残業時間
20.0時間
正社員
県内 下位19%
パーパス株式会社
製造業
静岡県富士市
富士市の
数字で見るパーパス株式会社
パーパス
月平均の
採用の数字（全項目）
月平均の
男女の賃金の差異（全労働者）
71.2%
2025年1月1日～2025年12月31日
県内 下位47%
役員に占める女性の割合
0.1%
県内 下位45%
- ハローワークの求人
- 掲載あり：フルタイム新卒・既卒
- 国の
認定・表彰 - 登録なし
- 制度
（ありと公表） - 公表なし
パーパス
富士市のほかの会社
- 株式会社
トリート 
富士市その他の 残業1.0時間県内上位2%有給取得率93%県内上位5%サービス業 - 社会福祉法人
秀生会 
富士市医療・福祉女性管理職50%県内上位11%男性の育休100%県内上位13% - ジヤトコ
株式会社 
富士市製造業女性の賃金 87.2%県内上位13%有給取得率82%県内上位23%（男性比） - 一般財団法人
恵愛会 
富士市医療・福祉女性管理職64%県内上位4%残業8.3時間県内上位28% - 医療法人社団
紫苑会 富士市医療・福祉女性管理職64.7%県内上位4%有給取得率87.3%県内上位10% - 株式会社
ハンザワ 富士市宿泊・飲食サービス業女性の賃金 96.1%県内上位5%男性の育休100%県内上位13%（男性比） - 医療法人財団
湖聖会 富士市医療・福祉女性管理職57.2%県内上位7%女性の賃金 79.1%県内上位29%（男性比） - 医療法人社団
喜生会 富士市医療・福祉残業3.0時間県内上位8%女性管理職41%県内上位16% - 日本製紙
パピリア 富士市製造業男性の育休100%県内上位13%女性の株式会社 賃金 78.8%県内上位30%（男性比） - 一般社団法人
コドモノプラス 富士市医療・福祉女性管理職90%県内上位1%女性の賃金 76%県内上位38%（男性比） - 株式会社北里富士市製造業女性管理職58.8%県内上位7%
- シー.アール.シー
株式会社 富士市その他の 女性管理職50%県内上位11%サービス業
静岡県の製造業のほかの会社
- 株式会社光素磐田市製造業女性の
賃金 122.1%県内上位1%残業0.9時間県内上位2%（男性比） - ヤマハモーター
精密部品製造 株式会社 
周智郡森町製造業女性の賃金 100.2%県内上位2%有給15.8日県内上位5%（男性比） - 株式会社
スニック 
磐田市製造業新卒の離職率 2.2%県内上位4%有給15.6日県内上位15% - パルステック工業
株式会社 
浜松市製造業有給取得率93.8%県内上位4%男性の育休100%県内上位13% - マザーサンユタカ技研
株式会社 
浜松市製造業有給取得率100%県内上位1%残業8.1時間県内上位28% - 共和サポートアンド
サービス 浜松市製造業有給取得率94%県内上位3%女性管理職22.2%県内上位25%株式会社 - 金田工業
株式会社 
浜松市製造業勤続17.7年県内上位5%男性の育休100%県内上位13% - 株式会社
産榮工業 菊川市製造業残業1.9時間県内上位5%有給取得率81%県内上位28% - 株式会社
エフ・シー・シー 
浜松市製造業有給取得率91.8%県内上位7%男性の育休100%県内上位13% - アルム
メディカル サポート 株式会社 
三島市製造業女性の賃金 87.9%県内上位12%女性管理職18%県内上位30%（男性比） - エスエスケイフーズ
株式会社 
静岡市製造業男性の育休100%県内上位13%女性の賃金 82.2%県内上位22%（男性比） - ヤマハモーター
エンジニアリング 株式会社 
磐田市製造業有給取得率85.9%県内上位13%男性の育休83.3%県内上位30%