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京都府の建設業の会社の男女の賃金の差異（全労働者）　比較表

並び順：女性の賃金の割合が高い順（100に近いほど差が小さい）（同じ値は従業員の多い順）｜時点：各社がしょくばらぼに公表した値（範囲・時点は表のとおり）⁠。取得日 2026年11月1日

男女の賃金の差異（全労働者）：男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合。

京都府の建設業の会社の男女の賃金の差異（全労働者）（女性の賃金の割合が高い順（100に近いほど差が小さい）⁠）
順位	会社	男女の賃金の差異（全労働者）	範囲・時点
1	株式会社アーキエムズ京都市建設業870人	107.3%	2024年11月1日～2025年10月31日
2	大和電設工業株式会社京都市建設業109人	84.1%	2025年4月1日～2026年3月31日
3	公成建設株式会社京都市建設業115人	74.1%	2025年4月1日～2026年3月31日
4	株式会社イー住まい京都市建設業17人	70.5%	2022年9月1日～2023年8月31日
5	酒井工業株式会社京都市建設業35人	68%	2025年4月1日～2026年3月31日

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