RANKING
長崎県長崎市の会社の男女の賃金の差異(全労働者) 比較表
並び順:女性の
男女の
| 順位 | 会社 | 男女の | 範囲 |
|---|---|---|---|
| 1 | 有限会社 | 150% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 2 | 社会福祉法人 | 105% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 3 | 社会福祉法人 | 100% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 4 | 株式会社司 | 98.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 5 | 株式会社協環 | 92.5% | 2024年7月1日~2025年6月30日 |
| 6 | ダイハツ | 90.9% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 7 | 医療法人 | 88.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 8 | 社会福祉法人 | 87% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 9 | リンガーハット | 85.2% | 2024年3月1日~2025年2月28日 |
| 10 | 株式会社 | 81.1% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 11 | 社会福祉法人 | 80% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 11 | 株式会社現代 | 80% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 11 | 服部産業 | 80% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 14 | 株式会社丸野 | 78.7% | 2024年9月1日~2025年8月31日 |
| 15 | 株式会社 | 77.8% | 2025年8月1日~2026年7月31日 |
| 16 | 国立大学法人 | 76.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 17 | 株式会社 | 72.4% | 2024年7月1日~2025年6月30日 |
| 18 | 不動設計 | 72% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 19 | 三菱長崎機工 | 70.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 20 | 不動技研工業 | 69.5% | 2024年10月1日~2025年9月30日 |
| 21 | 株式会社 | 66.8% | 2024年12月1日~2025年11月30日 |
| 22 | 社会福祉法人 | 66% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 23 | 株式会社 | 64.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 24 | 株式会社 | 63.7% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 25 | 株式会社 | 61.5% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 26 | 株式会社 | 59.9% | 2025年7月1日~2026年6月30日 |
| 27 | 株式会社 | 59.7% | 2025年1月1日~2025年12月31日 |
| 28 | 社会医療法人 | 58.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 29 | ALSOK西九州 | 56.2% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 30 | 宗教法人聖 | 55.4% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 31 | 株式会社 | 55.1% | 2024年11月1日~2025年10月31日 |
| 32 | 医療法人 | 53.6% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 33 | 株式会社 | 50.1% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
| 34 | 株式会社 | 47.3% | 2025年4月1日~2026年3月31日 |
長崎県長崎市のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない 順・ 18社 - 1社会福祉法人
正道会 2.0時間 - 2社会福祉法人
優輝会 2.9時間 - 3株式会社浜屋百貨店3.0時間
- 中央値13.2時間
- 1社会福祉法人
- 有給休暇の
取得率 取得率が高い順・ 24社 - 1服部産業株式会社97%
- 2医療法人
清潮会 90% - 3株式会社ラフィット90%
- 中央値75.3%
- 中途採用の人数採用人数が
多い順・ 11社 - 1株式会社KPG HOTEL&RESORT107人
- 2社会福祉法人
正道会 33人 - 3ダイハツ
長崎販売株式会社 26人 - 中央値13人
- 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 34社 - 1社会福祉法人
正道会 90% - 2株式会社浜屋百貨店77.2%
- 3医療法人
光晴会 77.1% - 中央値49.4%
- 1社会福祉法人
- 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 38社 - 1株式会社ラフィット100%
- 2有限会社エス・
ケイ・ 70%フーズ - 3社会福祉法人
正道会 65% - 中央値22.5%
- 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 30社 - 1株式会社リージョナルクリエーション
長崎 100% - 2有限会社エス・
ケイ・ 100%フーズ - 3社会福祉法人
長崎厚生福祉団 100% - 中央値52.2%
- 1株式会社リージョナルクリエーション
- 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 28社 - 1リンガーハットジャパン
株式会社 100% - 2株式会社十八親和銀行100%
- 3株式会社KPG HOTEL&RESORT100%
- 中央値100%
- 1リンガーハットジャパン
- 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 26社 - 1株式会社平安閣50%
- 2株式会社システック
井上 33.3% - 3株式会社COKOna.33.3%
- 中央値13%