並び順：女性の賃金の割合が高い順（100に近いほど差が小さい）（同じ値は従業員の多い順）｜時点：各社がしょくばらぼに公表した値（範囲・時点は表のとおり）。取得日 2026年10月23日
男女の賃金の差異（全労働者）：男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合。
埼玉県戸田市の会社の男女の賃金の差異（全労働者）（女性の賃金の割合が高い順（100に近いほど差が小さい））| 順位 | 会社 | 男女の賃金の差異（全労働者） | 範囲・時点 |
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| 1 | 医療法人高仁会（社団）医療・福祉617人 | 100% | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
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| 2 | 京葉流通倉庫株式会社運輸・郵便業201人 | 83.7% | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
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| 3 | みたけ食品工業株式会社製造業140人 | 80% | 2024年12月1日～2025年11月30日 |
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| 4 | 戸田フーズ株式会社製造業2,000人 | 76.2% | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
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| 5 | JA全農青果センター株式会社卸売・小売業522人 | 56.4% | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
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