中部電力パワーグリッド株式会社への質問と公式回答

中部電力グループの会社で、電気を家庭や会社まで届ける送電・配電の事業を受け持っています。中部電力の送配電部門が2020年4月⁠に分社化してできた会社です。

行動計画で、女性の課長級以上の人数を2030年度に2025年度の2倍以上にする目標を立てています。行動計画で、男性の育児休職・育児目的休暇の取得率を100%にし、2030年度に男性の育児休職の平均取得日数を60日以上にする目標を立てています。

月平均の残業時間は6.8時間です。対象・時点は「基幹的な職種」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は14.4時間です。

有給休暇の取得率は83.9%です。愛知県の中央値は73.5%です。

女性の育児休業取得率は85.2%です。愛知県の中央値は100%です。

管理職に占める女性の割合は2.5%です。愛知県の中央値は5.8%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は63.5%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。愛知県の中央値は69.9%です。労働者に占める女性の割合は14.5%です。対象・時点は「派遣社員は性別データ無しのため算定不可」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は28.4%です。役員に占める女性の割合は5.7%です。愛知県の中央値は10%です。

中途採用の実績は132人で、男性105人、女性27人です。時点は「キャリア採用者数を記載」⁠で⁠す⁠。

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

しょくばらぼには、えるぼし（3段階目）⁠、くるみん（2010年認定 2013年認定 2016年認定⁠）⁠、プラチナくるみん（2021年認定⁠）⁠の登録があります。公式サイトに載っている認定・表彰は、えるぼし（3段階目）⁠、くるみん（2010年認定 2013年認定 2016年認定⁠）⁠、プラチナくるみん（2021年認定）です。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。