株式会社ユーメディアへの質問と公式回答
会社からの公式回答
応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社ユーメディアのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます。
残業はどのくらいありますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、残業はどのくらいありますか?
公開データでわかること
月平均の残業時間は23.6時間です。対象は「正社員」です。宮城県の中央値は10.7時間です。

有給休暇は取れていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、有給休暇は取れていますか?
公開データでわかること
有給休暇の取得率は62.2%です。対象は「正社員」です。宮城県の中央値は69.5%です。

育児休業は取れますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、育児休業は取れますか?
公開データでわかること
女性の育児休業取得率は100%です。対象は「正社員」です。宮城県の中央値は100%です。

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?
公開データでわかること
管理職に占める女性の割合は22.2%です。宮城県の中央値は7.5%です。労働者に占める女性の割合は40%です。対象は「正社員」です。宮城県の中央値は26.7%です。役員に占める女性の割合は25%です。宮城県の中央値は0%です。

中途採用はしていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、中途採用はしていますか?
公開データでわかること
中途採用の実績は3人で、男性1人、女性2人です。

いま求人を出していますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、いま求人を出していますか?
公開データでわかること
ハローワークへの求人の掲載はありません。

国の認定や表彰を受けていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、国の認定や表彰を受けていますか?
公開データでわかること
えるぼし(3段階目)、くるみん(2015年認定)、プラチナくるみん(2017年認定)の登録があります。

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

現場の安全対策はどうしていますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、現場の安全対策はどうしていますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

夜勤や交代勤務はありますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、夜勤や交代勤務はありますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか?
編集部の質問

編集部が用意した質問
株式会社ユーメディアは、機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか?
公開データでわかること
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

株式会社ユーメディアのご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。
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