株式会社ヒシヌママシナリーへの質問と公式回答

ダイカストマシンを作っている会社です。ダイカストマシンは、溶かした亜鉛やマグネシウム、アルミニウムを金型に流し込んで部品をつくる機械です。鋳造の作業を自動にする装置や、金型の温度を整える機械など、ダイカストマシンのまわりで使う装置も作っています。主な製品・サービスは、パーティング射出、全電動ホットチャンバー、ハイブリッドホットチャンバー、コールドチャンバー、カスタムダイカストマシン、自動化システム、金型温調機、インゴット自動投入装置です。

2026年は、国内のJ-dec2026日本ダイカスト会議・展示会と、中国国際圧鋳会議・展示会に出展すると案内しています。公式サイトに海外代理店リストを載せています。

月平均の残業時間は27.0時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。埼玉県の中央値は12.0時間です。月平均の所定外労働時間は16.0時間です。埼玉県の中央値は7.7時間です。

有給休暇の取得率は76%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。埼玉県の中央値は71.9%です。正社員の有給休暇取得日数は11.9日です。埼玉県の中央値は12.0日です。

正社員の平均継続勤務年数は18.4年です。埼玉県の中央値は10.1年です。従業員の平均年齢は45.9歳です。埼玉県の中央値は41.8歳です。

直近3年度に新卒を3人採用し、そのうち離職した人は0人です（前年度0人中0人・2年度前2人中0人・3年度前1人中0人⁠）⁠。離職率にすると0%です。

男性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。埼玉県の中央値は66.6%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。埼玉県の中央値は100%です。

管理職に占める女性の割合は0%です。埼玉県の中央値は6.7%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は69.3%です。対象・時点は「2022年10月1日～2023年9月30日」です。埼玉県の中央値は72.5%です。労働者に占める女性の割合は15.9%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。埼玉県の中央値は28.8%です。役員に占める女性の割合は0%です。埼玉県の中央値は0%です。

中途採用の実績は3人で、男性1人、女性2人です。

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイム・パートタイムの求人を掲載しています。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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