会社に質問する無料・名前は会社に伝わりません

住友林業アーキテクノ株式会社

専門・技術サービス業(従業員730人)

東京都中央区

住友林業アーキテクノ株式会社への質問と公式回答

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。住友林業アーキテクノ株式会社のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は27.5時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は12.4時間です。

有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は64.5%です。対象・時点は「正社員・2023年7月1日時点」です。東京都の中央値は73%です。

育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は80%です。対象・時点は「正社員・2023年7月1日時点」です。東京都の中央値は69.2%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員・2023年7月1日時点」です。東京都の中央値は100%です。

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は19.4%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は76.2%です。対象・時点は「2022年1月1日~2022年12月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は45%です。対象・時点は「正社員・2023年7月1日時点」です。東京都の中央値は32.5%です。役員に占める女性の割合は0%です。東京都の中央値は8.3%です。

いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

住友林業アーキテクノ株式会社は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

住友林業アーキテクノ株式会社のご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

会社として回答する
住友林業アーキテクノ株式会社に質問する