株式会社中村建設への質問と公式回答

道路や川の改良、土砂災害を防ぐ堰堤（えんてい）、がけ崩れ対策、下水道管の敷設といった土木工事をしています。土木工事のほかにも、土の販売、運送、建物の新築・改修・解体、工事で出た残土の受け入れを行っています。1970年に創業し、兵庫県の香美町に拠点を置いています。工事は町の中に限らず、外でも請けています。主な製品・サービスは、道路・河川改良工事、砂防堰堤工事、急傾斜工事、下水道本管付設工事、まさ土、ふるいまさ土、土砂等の運搬、現場発生残土の受け入れです。

1級土木施工管理技士が18名在籍しています。1級建設機械施工管理技士が7名⁠、2級建設機械施工管理技士が11名在籍しています。2012年から、自社の残土処分場（下岡残土処分場）⁠を運営しています。

働く場所は、香美町（本社）⁠で⁠す⁠。

募集している職種は、現場監督、現場監督補助、大型ダンプ運転手、建設重機オペレーター、一般土木作業員です。

月平均の残業時間は11.0時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。兵庫県の中央値は11.0時間です。月平均の所定外労働時間は9.0時間です。兵庫県の中央値は7.6時間です。

有給休暇の取得率は93%です。兵庫県の中央値は73%です。正社員の有給休暇取得日数は13.9日です。兵庫県の中央値は13.1日です。

正社員の平均継続勤務年数は10.6年です。兵庫県の中央値は11.0年です。従業員の平均年齢は46.3歳です。兵庫県の中央値は42.6歳です。

直近3年度に新卒を1人採用し、そのうち離職した人は0人です（前年度0人中0人・2年度前1人中0人・3年度前0人中0人⁠）⁠。離職率にすると0%です。

労働者に占める女性の割合は14%です。兵庫県の中央値は30%です。

制度・福利厚生には、技術手当、扶養手当、住宅手当、奨学金手当、通勤手当、退職金制度、再雇用制度があります。

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイム・新卒・既卒の求人を掲載しています。

しょくばらぼには、ユースエール（2023年度⁠）⁠の登録があります。公式サイトに載っている認定・表彰は、工事成績優秀企業認定、安全衛生表彰（作業所賞）⁠、安全衛生表彰（功労賞）⁠、ユースエール（2023年度）です。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。