医療法人社団新新会

Q: 医療法人社団新新会は、残業はどのくらいありますか？

月平均の残業時間は4.0時間です。対象・時点は「正社員」です。東京都の中央値は12.4時間です。

Q: 医療法人社団新新会は、有給休暇は取れていますか？

有給休暇の取得率は80%です。対象・時点は「正社員」です。東京都の中央値は73%です。

Q: 医療法人社団新新会は、育児休業は取れますか？

男性の育児休業取得率は85%です。対象・時点は「正社員」です。東京都の中央値は69.2%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」です。東京都の中央値は100%です。

Q: 医療法人社団新新会は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は59.6%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異（全労働者）は68.8%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は69.2%です。対象・時点は「正社員」です。東京都の中央値は32.5%です。役員に占める女性の割合は0%です。東京都の中央値は8.3%です。

医療・福祉（従業員320人）

東京都東村山市

この会社に質問する

東村山市の医療・福祉。八角形の8項目⁠のうち5項目⁠を公表しています。

数字で見る医療法人社団新新会

月平均の残業: 4.0時間
有給の取得率: 80%
女性管理職の割合: 59.6%

特徴

残業が少なめ
有給を取りやすい
女性管理職がいる
男性の育休取得あり
正社員を募集中

医療法人社団新新会は、東京都東村山市の医療・福祉（従業員320人）⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は4.0時間です。

有給休暇の取得率は80%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年9月25日⁠、取得は2026年10月23日です。

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。医療法人社団新新会のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

月平均の残業時間は4.0時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は12.4時間です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は80%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は73%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

育児休業は取れますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、育児休業は取れますか？

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は85%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は69.2%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は100%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は59.6%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は68.8%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は69.2%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は32.5%です。役員に占める女性の割合は0%です。東京都の中央値は8.3%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

いま求人を出していますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイム・パートタイムの求人を掲載しています。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

夜勤や交代勤務はありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、夜勤や交代勤務はありますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

一人が受け持つ利用者・患者の数は、どのくらいですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団新新会は、一人が受け持つ利用者・患者の数は、どのくらいですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

採用の数字（全項目）

月平均の残業時間

4.0時間

正社員

この会社4.0時間

東京都の中央値12.4時間

医療・福祉の中央値（東京都）6.0時間

県内上位15%比較表 466位／3453社

有給休暇の取得率

80%

正社員

この会社80%

東京都の中央値73%

医療・福祉の中央値（東京都）74%

県内上位28%比較表 963位／3411社

労働者に占める女性の割合

69.2%

正社員

この会社69.2%

東京都の中央値32.5%

医療・福祉の中央値（東京都）72%

比較表 490位／4358社

管理職に占める女性の割合

59.6%

この会社59.6%

東京都の中央値11.6%

医療・福祉の中央値（東京都）50%

県内上位7%比較表 301位／4956社

男女の賃金の差異（全労働者）

68.8%

2025年4月1日～2026年3月31日

この会社68.8%

東京都の中央値73.2%

医療・福祉の中央値（東京都）82.5%

県内下位36%比較表 2648位／4135社

男性の育児休業取得率

85%

正社員

この会社85%

東京都の中央値69.2%

医療・福祉の中央値（東京都）55.6%

県内上位35%比較表 1401位／3983社

女性の育児休業取得率

100%

正社員

この会社100%

東京都の中央値100%

医療・福祉の中央値（東京都）100%

県内上位40%比較表 2025位／3917社

役員に占める女性の割合

この会社0%

東京都の中央値8.3%

医療・福祉の中央値（東京都）21.1%

県内下位21%比較表 2726位／3558社

ハローワークの求人: 掲載あり：フルタイムパートタイム
国の認定・表彰: 登録なし
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

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