株式会社クロノスへの質問と公式回答

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社クロノスのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

月平均の残業時間は15.0時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は12.4時間です。

有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は70%です。東京都の中央値は73%です。

育児休業は取れますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、育児休業は取れますか？

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は0%です。東京都の中央値は69.7%です。

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は7.1%です。東京都の中央値は11.7%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は80.9%です。対象・時点は「2025年9月1日～2026年8月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は30.9%です。東京都の中央値は32.8%です。

中途採用はしていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、中途採用はしていますか？

公開データでわかること

中途採用の実績は7人で、男性4人、女性3人です。

いま求人を出していますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年11月1日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社クロノスは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。