医療法人社団翔仁会への質問と公式回答

月平均の残業時間は2.1時間です。対象は「正職員・契約職員」です。北海道の中央値は10.6時間です。

有給休暇の取得率は70%です。対象は「全職種」です。北海道の中央値は70%です。

男性の育児休業取得率は0%です。対象は「全職種」です。北海道の中央値は50%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象は「全職種」です。北海道の中央値は100%です。

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。医療法人社団翔仁会のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます。

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団翔仁会は、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

月平均の残業時間は2.1時間です。対象は「正職員・契約職員」⁠で⁠す⁠。北海道の中央値は10.6時間です。

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団翔仁会は、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は70%です。対象は「全職種」⁠で⁠す⁠。北海道の中央値は70%です。

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団翔仁会は、育児休業は取れますか？

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は0%です。対象は「全職種」⁠で⁠す⁠。北海道の中央値は50%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象は「全職種」⁠で⁠す⁠。北海道の中央値は100%です。

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団翔仁会は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は44.4%です。北海道の中央値は10.4%です。労働者に占める女性の割合は71.6%です。対象は「全職種」⁠で⁠す⁠。北海道の中央値は35.6%です。役員に占める女性の割合は42.9%です。北海道の中央値は0%です。

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団翔仁会は、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

ハローワークにフルタイム・パートタイムの求人を掲載しています。

編集部の質問

編集部が用意した質問

医療法人社団翔仁会は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること