Question 1

大末建設株式会社は、どんな事業をしている会社ですか？

Accepted Answer

マンション建築、一般建築、建物の改修（リニューアル）を柱にしている総合建設会社です。一般建築では、オフィス、物流倉庫、工場、医療施設、冠婚葬祭の施設など、いろいろな種類の建物を建てています。今ある建物の補修、増築・改修、耐震診断も請け負っています。主な製品・サービスは、マンション建築、一般建築、リニューアル、耐震診断です。

Question 2

大末建設株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

Accepted Answer

公式サイトに、マンション建築で「業界トップクラスの豊富な施工実績」があると記載されています。プライム上場企業で、2037年に創業100周年を迎えます。2025年度は14名が育児休業を取り、休業後の復職率は100%です。

Question 3

大末建設株式会社は、残業はどのくらいありますか？

Accepted Answer

月平均の残業時間は31.0時間です。対象・時点は「基幹的な職種」です。大阪府の中央値は11.7時間です。

Question 4

大末建設株式会社は、育児休業は取れますか？

Accepted Answer

男性の育児休業取得率は90%です。大阪府の中央値は68%です。女性の育児休業取得率は100%です。大阪府の中央値は100%です。

Question 5

大末建設株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

Accepted Answer

管理職に占める女性の割合は8.9%です。大阪府の中央値は8.3%です。男女の賃金の差異（全労働者）は80%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。大阪府の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は14.9%です。大阪府の中央値は29%です。役員に占める女性の割合は12.5%です。大阪府の中央値は5.9%です。

Question 6

大末建設株式会社は、中途採用はしていますか？

Accepted Answer

中途採用の実績は6人で、男性5人、女性1人です。

Question 7

大末建設株式会社は、どんな制度や福利厚生がありますか？

Accepted Answer

制度・福利厚生には、育児休業、短時間勤務、介護休業、有給休暇取得促進日、ノー残業デー、リフレッシュ休暇制度、産後パパ育休、子の看護休暇があります。

Question 8

大末建設株式会社は、いま求人を出していますか？

Accepted Answer

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

Question 9

大末建設株式会社は、国の認定や表彰を受けていますか？

Accepted Answer

しょくばらぼには、えるぼし（2段階目）の登録があります。公式サイトに載っている認定・表彰は、えるぼし（2段階目）です。

大末建設株式会社への質問と公式回答

会社からの公式回答

どんな事業をしている会社ですか？

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

残業はどのくらいありますか？

育児休業は取れますか？

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

中途採用はしていますか？

どんな制度や福利厚生がありますか？

いま求人を出していますか？

国の認定や表彰を受けていますか？

有給休暇は取れていますか？

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

現場の安全対策はどうしていますか？

仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか？

現場へはどうやって通いますか？（直行直帰・会社の車など）