タツモ株式会社への質問と公式回答

半導体をつくる工場で使う装置を開発・製造しています。材料を塗る・はがす・洗う装置や、薬液を送る装置などがあります。液晶など、薄い画面をつくる装置の開発・製造もしています。世界中の半導体メーカーや商社に売っています。主な製品・サービスは、塗布・現像装置、貼合・剥離装置、洗浄装置、CMPスラリー供給システム、ウェーハ搬送ロボット、スリットコーター、精密金型、キャリアテープです。主な取引先は、東京応化工業株式会社です。

液晶カラーフィルター用の塗布装置（スリットコーター）⁠は⁠、公式サイトに「世界でも高いシェア」⁠と記載されています。キャリアテープ・コネクタは、金型の設計から製品の生産まで社内で一貫して手がけています。直近3年間の新卒定着率は100％と記載されています。

働く場所は、岡山市北区（岡山本社）⁠、井原市（井原製造拠点）⁠で⁠す⁠。

募集している職種は、機械設計、電気設計、ソフト設計、研究開発／プロセスエンジニア、フィールドエンジニア、製造エンジニア、営業、IR・財務です。

月平均の残業時間は18.6時間です。対象・時点は「正社員・2024年実績」です。岡山県の中央値は11.0時間です。

男性の育児休業取得率は50%です。対象・時点は「正社員・2024年実績」です。岡山県の中央値は56.3%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員・2024年実績」です。岡山県の中央値は100%です。

管理職に占める女性の割合は5.2%です。岡山県の中央値は4.2%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は82.6%です。対象・時点は「2025年1月1日～2025年12月31日」です。岡山県の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は17%です。対象・時点は「正社員・2024年11月実績」です。岡山県の中央値は23.5%です。役員に占める女性の割合は11.1%です。岡山県の中央値は0%です。

制度・福利厚生には、住宅手当、家族手当、資格手当、食事手当、確定拠出年金、従業員持株会制度、資格取得支援制度、育児・介護休業制度があります。

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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