会社に質問する無料・名前は会社に伝わりません

株式会社あさひ

卸売・小売業(従業員1,808人)

大阪府大阪市

株式会社あさひへの質問と公式回答

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社あさひのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は15.0時間です。対象・時点は「基幹的な職種・2026年2月時点 全社員の平均残業時間」です。大阪府の中央値は11.7時間です。

有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は81%です。対象・時点は「正社員・2026年2月時点のデータ」です。大阪府の中央値は72.3%です。

育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は71%です。対象・時点は「正社員・正社員の2026年2月時点のデータ」です。大阪府の中央値は68%です。

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は2%です。大阪府の中央値は8.3%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は53.6%です。対象・時点は「2025年2月21日~2026年2月20日」です。大阪府の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は10.3%です。対象・時点は「正社員・2026年2月20日時点」です。大阪府の中央値は29%です。役員に占める女性の割合は28.6%です。大阪府の中央値は5.9%です。

中途採用はしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、中途採用はしていますか?

公開データでわかること

中途採用の実績は35人で、男性31人、女性4人です。時点は「2025年3月 2026年2月」です。

いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社あさひは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

株式会社あさひのご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

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