株式会社大建設計への質問と公式回答

建物を建てる依頼主に向けて、建物の見た目や構造、設備をまとめて計画・設計する会社です。公共施設や商業施設、医療・福祉施設などを手がけています。主な製品・サービスは、建築デザイン、都市デザイン・ランドスケープデザイン、環境デザイン、マネージメント業務（PM/CM/FM）⁠、監理、調査診断・耐震改修・リノベーションです。

1948年に創立しました。全国各地に事務所・支所を構え、技術スタッフを配置しています。

有給休暇の取得率は77.8%です。大阪府の中央値は72.3%です。

男性の育児休業取得率は90%です。対象・時点は「正社員・2024年10月～2025年9月」です。大阪府の中央値は68%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員・2024年10月～2025年9月」です。大阪府の中央値は100%です。

管理職に占める女性の割合は4%です。大阪府の中央値は8.3%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は74.8%です。対象・時点は「2024年10月1日～2025年9月30日」です。大阪府の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は33%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。大阪府の中央値は29%です。役員に占める女性の割合は0%です。大阪府の中央値は5.9%です。

中途採用の実績は13人で、男性7人、女性6人です。

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

しょくばらぼには、えるぼし（2段階目）⁠の登録があります。公式サイトに載っている認定・表彰は、えるぼし（2段階目）⁠で⁠す⁠。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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