会社に質問する無料・名前は会社に伝わりません

株式会社ICCデータプラス

情報通信業(従業員135人)

石川県金沢市

株式会社ICCデータプラスへの質問と公式回答

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社ICCデータプラスのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は8.4時間です。対象は「正社員」⁠で⁠す⁠。石川県の中央値は10.7時間です。月平均の所定外労働時間は8.4時間です。石川県の中央値は12.3時間です。

有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は70.4%です。対象は「正社員」⁠で⁠す⁠。石川県の中央値は70.5%です。正社員の有給休暇取得日数は13.0日です。石川県の中央値は12.2日です。

長く働いている人は多いですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、長く働いている人は多いですか?

公開データでわかること

正社員の平均継続勤務年数は16.7年です。石川県の中央値は15.6年です。従業員の平均年齢は43.9歳です。石川県の中央値は43.2歳です。

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

直近3年度に新卒を5人採用し、そのうち離職した人は0人です(前年度1人中0人・2年度前4人中0人・3年度前0人中0人⁠)⁠。離職率にすると0%です。

育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は100%です。対象は「正社員」⁠で⁠す⁠。石川県の中央値は70.6%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象は「正社員」⁠で⁠す⁠。石川県の中央値は100%です。

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は58.3%です。石川県の中央値は8.3%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は84.3%です。対象は「2024年10月1日~2025年9月30日」です。石川県の中央値は75.4%です。労働者に占める女性の割合は64.8%です。対象は「正社員」⁠で⁠す⁠。石川県の中央値は37%です。

いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

ハローワークにフルタイム・新卒・既卒の求人を掲載しています。

国の認定や表彰を受けていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、国の認定や表彰を受けていますか?

公開データでわかること

えるぼし(3段階目)⁠、プラチナえるぼし、くるみん(2023年認定⁠)⁠、プラチナくるみん(2025年認定⁠)⁠、ユースエール(2025年度⁠)⁠の登録があります。

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ICCデータプラスは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

株式会社ICCデータプラスのご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。

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