株式会社エクサへの質問と公式回答

会社の業務改善の相談から、情報システムの企画・設計・開発・構築・運用・保守までを請け負うIT企業です。お客様は製造業、金融・保険業、官公庁、教育・研究機関などです。鉄鋼メーカーの情報システム部門から独立してできた会社です。主な製品・サービスは、BEAVEL™です。主な取引先は、イデアカード、ＪＦＥ物流です。

社員の75%をSE（システムエンジニア）⁠が占める技術者の会社です。お客様満足度調査で、総合満足度は81.2ポイントでした。公式サイトには「過去10年で最も高い評価⁠」⁠と書かれています。

働く場所は、横浜市西区（本社）⁠、川崎市川崎区（京浜事業所）⁠、横浜市鶴見区（鶴見事業所）⁠、名古屋市中村区（中部事業所）⁠、大阪市北区（西日本事業所）⁠、福山市（福山事業所）⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は17.5時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。神奈川県の中央値は12.1時間です。

有給休暇の取得率は75.5%です。神奈川県の中央値は73.9%です。

男性の育児休業取得率は91.7%です。神奈川県の中央値は66.7%です。女性の育児休業取得率は100%です。神奈川県の中央値は100%です。

管理職に占める女性の割合は9.8%です。神奈川県の中央値は7.7%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は85.1%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。神奈川県の中央値は74.5%です。労働者に占める女性の割合は23.8%です。神奈川県の中央値は25.1%です。役員に占める女性の割合は12.5%です。神奈川県の中央値は4.8%です。

中途採用の実績は76人で、男性56人、女性20人です。時点は「◎直近３事業年度の実績です」⁠で⁠す⁠。

制度・福利厚生には、ボランティア休暇、介護休職制度、再入社制度、育児休職、子の看護休暇、キャリア相談室、健康相談室、EAPがあります。

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

しょくばらぼには、えるぼし（3段階目）⁠、くるみん（2009年認定 2017年認定⁠）⁠の登録があります。公式サイトに載っている認定・表彰は、えるぼし、くるみん、かながわサポートケア企業、健康経営優良法人2026（大規模法人部門）⁠で⁠す⁠。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。