協栄信用組合

金融・保険業（従業員169人）

新潟県燕市

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燕市の金融・保険業。採用の数字を7項目公表しています。

数字で見る協栄信用組合

平均の勤続年数: 17.9年
新卒3年以内の離職率: 20%
有給の取得日数: 11.6日
女性管理職の割合: 0%

特徴

長く働く人が多い
正社員を募集中
くるみん（2013年認定）
ユースエール（2023年度）

協栄信用組合は、新潟県燕市の金融・保険業（従業員169人）⁠で⁠す⁠。

正社員の平均継続勤務年数は17.9年です。

新卒3年度分の離職率は20%です。

協栄信用組合のご担当者さまへ　この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。

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株式会社山重燕市製造業女性管理職57%県内上位11%正社員を募集中
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サーモス株式会社燕市製造業有給取得率80.9%県内上位18%男性の育休90%県内上位34%くるみん（2017年認定）女性管理職がいる
株式会社コーケン燕市その他のサービス業女性管理職33.3%県内上位25%
株式会社ホンダ燕市製造業女性管理職25%県内上位32%えるぼし（3段階目）正社員を募集中中途採用の実績あり
株式会社AIRMAN燕市製造業女性の賃金（男性比）80%県内上位33%正社員を募集中女性管理職がいる男性の育休取得あり

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新潟県労働金庫新潟市金融・保険業残業0.0時間県内上位1%有給取得率82.6%県内上位14%くるみん（2025年認定）女性管理職がいる男性の育休取得あり
株式会社大光銀行長岡市金融・保険業男性の育休100%県内上位16%女性管理職26.5%県内上位30%えるぼし（3段階目）くるみん（2010年認定 2015年認定）プラチナくるみん（2020年認定）
長岡信用金庫長岡市金融・保険業女性の賃金（男性比）88.1%県内上位15%女性管理職20.7%県内上位35%えるぼし（3段階目）くるみん（2025年 2025年1月1日～3月31日⁠）
新潟県信用農業協同組合連合会新潟市金融・保険業女性の賃金（男性比）85.5%県内上位22%女性管理職22.2%県内上位33%くるみん（2014年 2017年）
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