Question 1

住友電工焼結合金株式会社は、どんな事業をしている会社ですか？

Accepted Answer

小さな鉄の粉から部品を作っています。製品は主に自動車に使われています。主な製品・サービスは、製品評価サービスです。

Question 2

住友電工焼結合金株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

Accepted Answer

住友電気工業株式会社の全額出資により、1972年に設立されました。粉末を型で固める技能を学ぶ施設に、初級から上級まで3段階のカリキュラムがあります。オイルポンプの性能・耐久性や、騒音・振動を評価する試験機を設置しています。

Question 3

住友電工焼結合金株式会社は、どこで働くことになりますか？

Accepted Answer

働く場所は、高梁市（本社・岡山工場）、伊丹市（伊丹工場）です。

Question 4

住友電工焼結合金株式会社は、どんな職種を募集していますか？

Accepted Answer

募集している職種は、直接製造部門、間接製造部門、機械オペレーター、検査員、設備保全です。

Question 5

住友電工焼結合金株式会社は、残業はどのくらいありますか？

Accepted Answer

月平均の残業時間は25.1時間です。対象・時点は「正社員・2025年1月～12月の期間で計算」です。岡山県の中央値は11.0時間です。

Question 6

住友電工焼結合金株式会社は、育児休業は取れますか？

Accepted Answer

男性の育児休業取得率は92%です。対象・時点は「正社員・2025年度 2025年4月1日～2026年3月31日」です。岡山県の中央値は56.3%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員・2025年度 2025年4月1日～2026年3月31日」です。岡山県の中央値は100%です。

Question 7

住友電工焼結合金株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

Accepted Answer

管理職に占める女性の割合は5.3%です。岡山県の中央値は4.2%です。男女の賃金の差異（全労働者）は72.3%です。対象・時点は「2024年12月16日～2025年12月15日」です。岡山県の中央値は72%です。役員に占める女性の割合は0%です。岡山県の中央値は0%です。

Question 8

住友電工焼結合金株式会社は、中途採用はしていますか？

Accepted Answer

中途採用の実績は16人で、男性11人、女性5人です。

Question 9

住友電工焼結合金株式会社は、どんな制度や福利厚生がありますか？

Accepted Answer

制度・福利厚生には、残業手当、家賃補助手当、家族手当、通勤交通費補助、完全週休2日制、年次有給休暇、積立休暇、リフレッシュ休暇があります。

Question 10

住友電工焼結合金株式会社は、いま求人を出していますか？

Accepted Answer

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイムの求人を掲載しています。

Question 11

住友電工焼結合金株式会社は、国の認定や表彰を受けていますか？

Accepted Answer

公式サイトに載っている認定・表彰は、健康経営優良法人2022（大規模法人部門）です。

住友電工焼結合金株式会社への質問と公式回答

会社からの公式回答

どんな事業をしている会社ですか？

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

どこで働くことになりますか？

どんな職種を募集していますか？

残業はどのくらいありますか？

育児休業は取れますか？

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

中途採用はしていますか？

どんな制度や福利厚生がありますか？

いま求人を出していますか？

国の認定や表彰を受けていますか？

有給休暇は取れていますか？

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

現場の安全対策はどうしていますか？

夜勤や交代勤務はありますか？

機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか？