宮崎県の会社の女性の育児休業取得率　比較表

並び順：取得率が高い順（同じ値は従業員の多い順）

女性の育児休業取得率：育児休業の対象になった女性のうち、取得した人の割合。

宮崎県のほかの項目

• 月平均の残業時間残業時間が少ない順・36社
  1. 1社会福祉法人日向更生センター1.8時間
  2. 2社会福祉法人スマイリング・パーク1.9時間
  3. 3宮崎部品株式会社2.0時間
  4. 中央値10.0時間
• 月平均の所定外労働時間所定外労働時間が少ない順・7社
  1. 1医療法人浩然会0.9時間
  2. 2株式会社都城北諸地区清掃公社2.6時間
  3. 3医療法人養気会5.4時間
  4. 中央値8.7時間
• 有給休暇の取得率取得率が高い順・31社
  1. 1株式会社山洋製作所100%
  2. 2旭化成繊維延岡株式会社97.4%
  3. 3えびの電子工業株式会社95.6%
  4. 中央値71%
• 正社員の有給休暇取得日数取得日数が多い順・7社
  1. 1医療法人浩然会17.3日
  2. 2株式会社都城北諸地区清掃公社16.2日
  3. 3医療法人養気会14.5日
  4. 中央値13.0日
• 正社員の平均継続勤務年数勤続年数が長い順・7社
  1. 1株式会社都城北諸地区清掃公社17.1年
  2. 2株式会社志多組16.1年
  3. 3九州オリンピア工業株式会社15.7年
  4. 中央値13.0年
• 従業員の平均年齢平均年齢が低い順・7社
  1. 1株式会社MJC39.0歳
  2. 2株式会社志多組39.9歳
  3. 3医療法人養気会41.8歳
  4. 中央値43.8歳
• 新卒3年度分の離職率離職率が低い順・7社
  1. 1株式会社志多組0%
  2. 2株式会社MJC6.6%
  3. 3医療法人浩然会12.5%
  4. 中央値18.2%
• 中途採用の人数採用人数が多い順・28社
  1. 1一般社団法人藤元メディカルシステム86人
  2. 2社会医療法人耕和会86人
  3. 3株式会社F・Cガード74人
  4. 中央値15人
• 労働者に占める女性の割合割合が高い順・42社
  1. 1医療法人誠和会94%
  2. 2社会福祉法人浩和会88%
  3. 3センコービジネスサポート株式会社87.7%
  4. 中央値40.5%
• 管理職に占める女性の割合割合が高い順・62社
  1. 1宮崎医療生活協同組合76.2%
  2. 2株式会社グローバル・クリーン75%
  3. 3センコービジネスサポート株式会社72.7%
  4. 中央値12.2%
• 男女の賃金の差異（全労働者）女性の賃金の割合が高い順・58社
  1. 1株式会社グローバル・クリーン133.1%
  2. 2宮崎サンフーズ株式会社113%
  3. 3株式会社南九州ダイケン90.5%
  4. 中央値73.6%
• 男性の育児休業取得率取得率が高い順・52社
  1. 1株式会社エフオーテクニカ100%
  2. 2昭南ハイテックス株式会社100%
  3. 3株式会社F・Cガード100%
  4. 中央値50%
• 役員に占める女性の割合割合が高い順・39社
  1. 1株式会社九州千雅60%
  2. 2社会福祉法人スマイリング・パーク50%
  3. 3医療法人浩然会50%
  4. 中央値0%