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埼玉県の情報通信業の会社の女性の育児休業取得率　比較表

埼玉県の情報通信業の会社12社⁠の女性の育児休業取得率を、しょくばらぼの公表データで並べました。中央値は100%です。

並び順：取得率が高い順（同じ値は従業員の多い順）｜時点：各社がしょくばらぼに公表した値（範囲・時点は表のとおり）⁠。取得日 2026年10月23日

女性の育児休業取得率：育児休業の対象になった女性のうち、取得した人の割合。

埼玉県の情報通信業の会社の女性の育児休業取得率（取得率が高い順）
順位	会社	女性の育児休業取得率	範囲・時点
1	株式会社NTT東日本‐関信越さいたま市情報通信業1,261人	100%	正社員
1	株式会社OKIソフトウェア蕨市情報通信業1,247人	100%	正社員
1	AGS株式会社さいたま市情報通信業800人	100%	正社員
1	AGSプロサービス株式会社さいたま市情報通信業531人	100%	正社員
1	パシフィックシステム株式会社さいたま市情報通信業483人	100%	正社員
1	株式会社アイ・ディ・エイチ草加市情報通信業470人	100%	—
1	株式会社システムインテグレータさいたま市情報通信業265人	100%	正社員⁠・2025年度
1	日新火災情報システム株式会社さいたま市情報通信業203人	100%	正社員
1	株式会社ティー・アイ・シー越谷市情報通信業185人	100%	正社員
1	AGSビジネスコンピューター株式会社さいたま市情報通信業122人	100%	正社員
1	狭山ケーブルテレビ株式会社狭山市情報通信業40人	100%	正社員⁠・2025年4月現在
12	T＆D情報システム株式会社さいたま市情報通信業101人	50%	—

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