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埼玉県東松山市の会社の男女の賃金の差異（全労働者）　比較表

並び順：女性の賃金の割合が高い順（100に近いほど差が小さい）（同じ値は従業員の多い順）｜時点：各社がしょくばらぼに公表した値（範囲・時点は表のとおり）⁠。取得日 2026年11月1日

男女の賃金の差異（全労働者）：男性の賃金を100としたときの女性の賃金の割合。

埼玉県東松山市の会社の男女の賃金の差異（全労働者）（女性の賃金の割合が高い順（100に近いほど差が小さい）⁠）
順位	会社	男女の賃金の差異（全労働者）	範囲・時点
1	株式会社環境テクノ専門・技術サービス業42人	85.7%	2025年10月1日～2026年9月30日
2	株式会社ジャパンカーゴ運輸・郵便業510人	78.7%	2025年1月1日～2025年12月31日
3	公益社団法人東松山医師会医療・福祉350人	78.6%	2024年4月1日～2025年3月31日
4	株式会社マミーマートホールディングス卸売・小売業870人	58.3%	2024年10月1日～2025年9月30日
5	社会福祉法人昴医療・福祉238人	57.9%	2025年4月1日～2026年3月31日

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