ヤマハ発動機株式会社の採用の数字（残業・男性育休・女性管理職）

採用の数字（全項目）

月平均の残業時間

16.0時間

正社員

この会社16.0時間

静岡県の中央値13.4時間

製造業の中央値（静岡県）15.0時間

県内下位36%比較表 95位／152社

中途採用の人数

479人

男性399人⁠・女性80人

この会社479人

静岡県の中央値10人

製造業の中央値（静岡県）8人

比較表 1位／104社

労働者に占める女性の割合

14%

この会社14%

静岡県の中央値29.4%

製造業の中央値（静岡県）21.4%

比較表 173位／210社

管理職に占める女性の割合

3.7%

この会社3.7%

静岡県の中央値5.9%

製造業の中央値（静岡県）2.6%

県内下位39%比較表 151位／245社

男女の賃金の差異（全労働者）

73.5%

2025年1月1日～2025年12月31日

この会社73.5%

静岡県の中央値70.0%

製造業の中央値（静岡県）69.5%

県内上位46%比較表 105位／236社

男性の育児休業取得率

80.2%

この会社80.2%

静岡県の中央値60%

製造業の中央値（静岡県）60%

県内上位31%比較表 74位／215社

役員に占める女性の割合

22.2%

この会社22.2%

静岡県の中央値4.5%

製造業の中央値（静岡県）0%

県内上位25%比較表 38位／185社

ハローワークの求人: 掲載なし
国の認定・表彰: くるみん（2007年認定）
制度（ありと公表）: 公表なし

ヤマハ発動機株式会社のご担当者さまへ　この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。

会社として回答する

ヤマハ発動機株式会社に質問する