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株式会社g-wic

その他のサービス業(従業員30人)

東京都渋谷区

渋谷区のその他のサービス業。八角形の8項目⁠のうち5項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社g-wic

残業の少なさ上位2%有給の取得率上位28%有給の日数公表なし勤続年数公表なし新卒の定着公表なし女性管理職上位1%男性の育休上位90%男女の賃金差の小ささ上位9%
月平均の残業
0.0時間
有給の取得率
80%
女性管理職の割合
100%

特徴

  • 残業が少なめ
  • 有給を取りやすい
  • 女性管理職がいる
  • 中途採用の実績あり

株式会社g-wicは、東京都渋谷区のその他のサービス業(従業員30人)⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は0.0時間です。

有給休暇の取得率は80%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2024年11月25日⁠、取得は2026年10月23日です。

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社g-wicのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は0.0時間です。対象・時点は「基幹的な職種」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は12.4時間です。

出典:しょくばらぼ

会社からの回答まだ

有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は80%です。対象・時点は「役員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は73%です。

出典:しょくばらぼ

会社からの回答まだ

育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「基幹的な職種」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は69.2%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「基幹的な職種」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は100%です。

出典:しょくばらぼ

会社からの回答まだ

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は100%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は91.5%です。対象・時点は「2022年6月1日~2023年5月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は100%です。対象・時点は「役員」⁠で⁠す⁠。東京都の中央値は32.5%です。役員に占める女性の割合は100%です。東京都の中央値は8.3%です。

出典:しょくばらぼ

会社からの回答まだ

中途採用はしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、中途採用はしていますか?

公開データでわかること

中途採用の実績は20人で、男性0人、女性20人です。

出典:しょくばらぼ

会社からの回答まだ

いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典:しょくばらぼ

会社からの回答まだ

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社g-wicは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

採用の数字(全項目)

月平均の残業時間

0.0時間

基幹的な職種

この会社0.0時間

東京都の中央値12.4時間

その他のサービス業の中央値(東京都)12.1時間

県内 上位2%比較表 43位/3453社

有給休暇の取得率

80%

役員

この会社80%

東京都の中央値73%

その他のサービス業の中央値(東京都)75.2%

県内 上位28%比較表 983位/3411社

中途採用の人数

20人

男性0人⁠・女性20人

この会社20人

東京都の中央値13人

その他のサービス業の中央値(東京都)12人

比較表 1045位/2595社

労働者に占める女性の割合

100%

役員

この会社100%

東京都の中央値32.5%

その他のサービス業の中央値(東京都)43.8%

比較表 18位/4358社

管理職に占める女性の割合

100%

この会社100%

東京都の中央値11.6%

その他のサービス業の中央値(東京都)18.2%

県内 上位1%比較表 26位/4956社

男女の賃金の差異(全労働者)

91.5%

2022年6月1日~2023年5月31日

この会社91.5%

東京都の中央値73.2%

その他のサービス業の中央値(東京都)74.9%

県内 上位9%比較表 356位/4135社

男性の育児休業取得率

0%

基幹的な職種

この会社0%

東京都の中央値69.2%

その他のサービス業の中央値(東京都)66%

県内 下位10%比較表 3681位/3983社

女性の育児休業取得率

100%

基幹的な職種

この会社100%

東京都の中央値100%

その他のサービス業の中央値(東京都)100%

県内 上位40%比較表 2920位/3917社

役員に占める女性の割合

100%

この会社100%

東京都の中央値8.3%

その他のサービス業の中央値(東京都)6.3%

県内 上位1%比較表 28位/3558社

ハローワークの求人
掲載なし
国の認定・表彰
登録なし
制度(ありと公表)
公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。

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