採用の数字

大黒工業株式会社の採用の数字

管理職に占める女性の割合は18.6%です。愛媛県の中央値は6.7%です。男女の賃金の差異（全労働者）は67.2%です。対象・時点は「2025年7月1日～2026年6月30日」です。愛媛県の中央値は68.6%です。労働者に占める女性の割合は9.8%です。愛媛県の中央値は30.9%です。

中途採用の実績は4人で、男性2人、女性2人です。

大黒工業株式会社は、愛媛県四国中央市の卸売・小売業（従業員176人）⁠で⁠す⁠。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年8月27日⁠、取得は2026年10月23日です。

採用の数字

大黒工業株式会社の採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
中途採用の人数	4人（男性2・女性2）	—	愛媛県の中央値 12人中央値より少ない愛媛県の卸売・小売業の中央値 9人中央値より少ない愛媛県の比較表で75社中55位
労働者に占める女性の割合	9.8%	—	愛媛県の中央値 30.9%中央値より低い愛媛県の卸売・小売業の中央値 29.3%中央値より低い愛媛県の比較表で153社中129位
管理職に占める女性の割合	18.6%	—	愛媛県の中央値 6.7%中央値より高い愛媛県の卸売・小売業の中央値 7.3%中央値より高い愛媛県の比較表で197社中66位
男女の賃金の差異（全労働者）	67.2%	2025年7月1日～2026年6月30日	愛媛県の中央値 68.6%中央値より低い愛媛県の卸売・小売業の中央値 65.2%中央値より高い愛媛県の比較表で154社中86位
男性の育児休業取得率	100%	—	愛媛県の中央値 50%中央値より高い愛媛県の卸売・小売業の中央値 0.7%中央値より高い愛媛県の比較表で147社中23位

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、しょくばらぼの数字で答えています。人から届いた質問ではありません。

データ男性の育児休業取得率は100%です。愛媛県の中央値は50%です。

データ管理職に占める女性の割合は18.6%です。愛媛県の中央値は6.7%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は67.2%です。対象・時点は「2025年7月1日～2026年6月30日」です。愛媛県の中央値は68.6%です。労働者に占める女性の割合は9.8%です。愛媛県の中央値は30.9%です。

データ中途採用の実績は4人で、男性2人⁠、女性2人です。

データしょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイムの求人を掲載しています。

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