セントケア東京株式会社の採用の数字（男性育休・女性管理職・賃金差）

採用の数字（全項目）

33.3%

この会社33.3%

東京都の中央値11.6%

医療・福祉の中央値（東京都）50%

県内上位19%

95.4%

2025年4月1日～2026年3月31日

この会社95.4%

東京都の中央値73.2%

医療・福祉の中央値（東京都）82.5%

県内上位7%

33.3%

この会社33.3%

東京都の中央値69.2%

医療・福祉の中央値（東京都）55.6%

県内下位27%

80%

この会社80%

東京都の中央値100%

医療・福祉の中央値（東京都）100%

県内下位16%

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

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