株式会社秀建

Q: 株式会社秀建は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は0%です。福岡県の中央値は9.4%です。男女の賃金の差異（全労働者）は76.6%です。福岡県の中央値は71.8%です。労働者に占める女性の割合は0%です。対象・時点は「技術営業部・令和8年7月現在」です。福岡県の中央値は35%です。役員に占める女性の割合は0%です。福岡県の中央値は0%です。

建設業（従業員6人）

福岡県福岡市

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福岡市の建設業。八角形の8項目⁠のうち7項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社秀建

しょくばらぼに公表された数字を、福岡県の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は福岡県の真ん中です。8項目⁠のうち7項目⁠を公表しています。

月平均の残業: 5.0時間
有給の取得率: 40.4%
平均の勤続年数: 8.7年
有給の取得日数: 13.0日

特徴

残業が少なめ

株式会社秀建は、福岡県福岡市の建設業（従業員6人）⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は5.0時間です。

有給休暇の取得率は40.4%です。

正社員の平均継続勤務年数は8.7年です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年7月31日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社秀建のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

月平均の残業時間は5.0時間です。対象・時点は「令和7年度実績」です。福岡県の中央値は11.0時間です。月平均の所定外労働時間は2.0時間です。福岡県の中央値は8.4時間です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は40.4%です。対象・時点は「令和7年度実績」です。福岡県の中央値は71%です。正社員の有給休暇取得日数は13.0日です。福岡県の中央値は12.0日です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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長く働いている人は多いですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、長く働いている人は多いですか？

公開データでわかること

正社員の平均継続勤務年数は8.7年です。福岡県の中央値は11.4年です。従業員の平均年齢は47.7歳です。福岡県の中央値は44.0歳です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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育児休業は取れますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、育児休業は取れますか？

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「技術営業部・令和7年度実績」です。福岡県の中央値は50%です。女性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「経理部・令和7年度実績」です。福岡県の中央値は100%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は0%です。福岡県の中央値は9.4%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は76.6%です。福岡県の中央値は71.8%です。労働者に占める女性の割合は0%です。対象・時点は「技術営業部・令和8年7月現在」です。福岡県の中央値は35%です。役員に占める女性の割合は0%です。福岡県の中央値は0%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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中途採用はしていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、中途採用はしていますか？

公開データでわかること

中途採用の実績は0人で、男性0人、女性0人です。時点は「令和7年度実績」です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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いま求人を出していますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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現場の安全対策はどうしていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、現場の安全対策はどうしていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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現場へはどうやって通いますか？（直行直帰・会社の車など）

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社秀建は、現場へはどうやって通いますか？（直行直帰・会社の車など）

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字（全項目）

しょくばらぼに公表された数字です。福岡県と、同じ業種の中央値と比べています。

株式会社秀建の採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間	5.0時間	令和7年度実績	福岡県の中央値 11.0時間中央値より少ない福岡県の建設業の中央値 11.0時間中央値より少ない福岡県の比較表で327社中92位
月平均の所定外労働時間	2.0時間	—	福岡県の中央値 8.4時間中央値より少ない福岡県の建設業の中央値 7.0時間中央値より少ない福岡県の比較表で70社中16位
有給休暇の取得率	40.4%	令和7年度実績	福岡県の中央値 71%中央値より低い福岡県の建設業の中央値 63.5%中央値より低い福岡県の比較表で303社中272位
正社員の有給休暇取得日数	13.0日	—	福岡県の中央値 12.0日中央値より多い福岡県の建設業の中央値 12.4日中央値より多い福岡県の比較表で69社中28位
正社員の平均継続勤務年数	8.7年	—	福岡県の中央値 11.4年中央値より短い福岡県の建設業の中央値 11.9年中央値より短い福岡県の比較表で70社中49位
従業員の平均年齢	47.7歳	—	福岡県の中央値 44.0歳中央値より高い福岡県の建設業の中央値 46.5歳中央値より高い福岡県の比較表で70社中49位
中途採用の人数	0人（男性0・女性0）	令和7年度実績	福岡県の中央値 8人中央値より少ない福岡県の建設業の中央値 3人中央値より少ない福岡県の比較表で209社中208位
労働者に占める女性の割合	0%	技術営業部⁠・令和8年7月現在	福岡県の中央値 35%中央値より低い福岡県の建設業の中央値 25%中央値より低い福岡県の比較表で421社中418位
管理職に占める女性の割合	0%	—	福岡県の中央値 9.4%中央値より低い福岡県の建設業の中央値 3.3%中央値より低い福岡県の比較表で512社中505位
男女の賃金の差異（全労働者）	76.6%	—	福岡県の中央値 71.8%中央値より高い福岡県の建設業の中央値 67.8%中央値より高い福岡県の比較表で384社中130位
男性の育児休業取得率	0%	技術営業部⁠・令和7年度実績	福岡県の中央値 50%中央値より低い福岡県の建設業の中央値 3.5%中央値より低い福岡県の比較表で415社中409位
女性の育児休業取得率	0%	経理部⁠・令和7年度実績	福岡県の中央値 100%中央値より低い福岡県の建設業の中央値 100%中央値より低い福岡県の比較表で400社中395位
役員に占める女性の割合	0%	—	福岡県の中央値 0%中央値と同じ福岡県の建設業の中央値 0%中央値と同じ福岡県の比較表で393社中388位

ハローワークの求人: 掲載なし
国の認定・表彰: 登録なし
制度（ありと公表）: 研修制度

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

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