会社に質問する無料・名前は会社に伝わりません

新居浜電子株式会社

住友金属鉱山が100%出資する子会社として、1988年⁠に設立されました。電子機器の部品を包む材料(パッケージ素材)⁠の製造を中心に、事業を広げてきました。

愛媛県新居浜市

新居浜電子株式会社への質問と公式回答

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。新居浜電子株式会社のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

どんな事業をしている会社ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、どんな事業をしている会社ですか?

公開データでわかること

住友金属鉱山が100%出資する子会社として、1988年に設立されました。電子機器の部品を包む材料(パッケージ素材)⁠の製造を中心に、事業を広げてきました。電子回路の土台になる基板の材料と、電池の材料を、親会社の住友金属鉱山から注文を受けて作っています。主な製品・サービスは、電子デバイスのパッケージ素材、基板材料、電池材料です。主な取引先は、住友金属鉱山です。

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公式サイトに、従業員の安全と健康を何よりも優先する風土は「どこにも負けないと自負」⁠と記載されています。求人に「転勤なし」⁠と書かれています。

どこで働くことになりますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、どこで働くことになりますか?

公開データでわかること

働く場所は、新居浜市(勤務地)⁠で⁠す⁠。

どんな職種を募集していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、どんな職種を募集していますか?

公開データでわかること

募集している職種は、エンジニア(生産技術)⁠で⁠す⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は16.0時間です。対象・時点は「正社員・2025年度」です。愛媛県の中央値は12.2時間です。月平均の所定外労働時間は10.0時間です。愛媛県の中央値は7.1時間です。

有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は88%です。対象・時点は「正社員・2025年1月~2025年12月」です。愛媛県の中央値は68%です。正社員の有給休暇取得日数は17.9日です。愛媛県の中央値は13.1日です。

長く働いている人は多いですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、長く働いている人は多いですか?

公開データでわかること

正社員の平均継続勤務年数は21.0年です。愛媛県の中央値は13.0年です。従業員の平均年齢は45.0歳です。愛媛県の中央値は44.2歳です。

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

直近3年度に新卒を13人採用し、そのうち離職した人は3人です(前年度4人中1人・2年度前4人中2人・3年度前5人中0人⁠)⁠。離職率にすると23.1%です。

育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は67%です。対象・時点は「正社員・2025年度」です。愛媛県の中央値は50%です。

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は0%です。愛媛県の中央値は6.7%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は66.7%です。対象・時点は「2025年4月1日~2026年3月31日」です。愛媛県の中央値は68.6%です。労働者に占める女性の割合は22%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛媛県の中央値は30.9%です。

中途採用はしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、中途採用はしていますか?

公開データでわかること

中途採用の実績は0人で、男性0人、女性0人です。時点は「2025年度」です。

どんな制度や福利厚生がありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、どんな制度や福利厚生がありますか?

公開データでわかること

制度・福利厚生には、資格取得の支援、研修制度、家族手当があります。

いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

現場の安全対策はどうしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、現場の安全対策はどうしていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

夜勤や交代勤務はありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、夜勤や交代勤務はありますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

新居浜電子株式会社は、機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

新居浜電子株式会社のご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

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