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群馬県の会社の中途採用の人数 比較表
並び順：採用人数が
中途採用の人数：直近の
| 順位 | 会社 | 中途採用の人数 | 範囲 |
|---|---|---|---|
| 1 | 株式会社 | 146人（男性120・女性26） | — |
| 2 | 株式会社 | 104人（男性94・女性10） | 出向者を含む |
| 3 | 株式会社 | 52人（男性45・女性7） | — |
| 4 | 株式会社 | 51人（男性40・女性11） | 2025年度実績 |
| 4 | しげる工業 | 51人（男性35・女性16） | — |
| 6 | 株式会社 | 45人（男性0・女性45） | — |
| 7 | 社会医療法人 | 44人（男性9・女性35） | — |
| 8 | 株式会社 | 43人（男性21・女性22） | — |
| 9 | SDRS | 41人（男性34・女性7） | — |
| 9 | 医療法人 | 41人（男性10・女性31） | — |
| 11 | 株式会社 | 39人（男性23・女性16） | — |
| 12 | ケービックス | 38人（男性24・女性14） | — |
| 12 | コーセー | 38人（男性21・女性17） | 2025年1月～12月の |
| 14 | 岩瀬産業 | 37人（男性13・女性24） | — |
| 15 | 株式会社 | 36人（男性26・女性10） | 2025年7月～2026年6月 |
| 16 | 株式会社 | 33人（男性26・女性7） | — |
| 17 | 医療法人 | 29人（男性8・女性21） | — |
| 18 | 株式会社 | 28人（男性9・女性19） | — |
| 19 | 森産業 | 26人（男性14・女性12） | — |
| 20 | 公益社団法人 | 24人（男性7・女性17） | — |
| 21 | 株式会社 | 23人（男性12・女性11） | — |
| 21 | 富士ゴム工業 | 23人（男性6・女性17） | 2025年度実績 |
| 23 | 医療法人 | 21人（男性9・女性12） | — |
| 24 | 株式会社 | 20人（男性14・女性6） | — |
| 24 | 社会福祉法人 | 20人（男性9・女性11） | — |
| 26 | 株式会社 | 18人（男性11・女性7） | 2025年度実績 |
| 26 | 株式会社群馬 | 18人（男性5・女性13） | — |
| 28 | 株式会社 | 17人（男性14・女性3） | — |
| 29 | 一般財団法人 | 16人（男性7・女性9） | — |
| 29 | 株式会社 | 16人（男性16・女性0） | — |
| 29 | 株式会社 | 16人（男性7・女性9） | — |
| 29 | 株式会社 | 16人（男性12・女性4） | — |
| 33 | 株式会社両毛 | 15人（男性13・女性2） | 2025年度実績 |
| 34 | 群馬トヨペット | 14人（男性11・女性3） | — |
| 34 | 株式会社中沢 | 14人（男性8・女性6） | 2025年度予想値 |
| 36 | 株式会社 | 13人（男性10・女性3） | — |
| 36 | パナソニック | 13人（男性9・女性4） | — |
| 36 | 株式会社 | 13人（男性9・女性4） | — |
| 39 | 群馬中央医療 | 12人（男性2・女性10） | — |
| 39 | 医療法人 | 12人（男性6・女性6） | — |
| 39 | 群馬セキスイハイム | 12人（男性9・女性3） | 2025年度採用実績 |
| 42 | 株式会社 | 11人（男性10・女性1） | — |
| 42 | 医療法人橘会 | 11人（男性3・女性8） | — |
| 44 | 学校法人 | 10人（男性6・女性4） | — |
| 44 | 社会福祉法人圓会 | 10人（男性1・女性9） | — |
| 46 | 株式会社 | 9人（男性4・女性5） | — |
| 47 | ネッツトヨタ群馬 | 7人（男性5・女性2） | — |
| 47 | 株式会社 | 7人（男性3・女性4） | — |
| 47 | 日本デルモンテ | 7人（男性6・女性1） | 正社員としての |
| 50 | 株式会社 | 6人（男性1・女性5） | — |
| 50 | 千代田工業 | 6人（男性5・女性1） | — |
| 50 | トヨタカローラ群馬 | 6人（男性5・女性1） | — |
| 50 | ビーエム | 6人（男性3・女性3） | — |
| 50 | 株式会社浅野 | 6人（男性5・女性1） | — |
| 50 | 株式会社 | 6人（男性5・女性1） | — |
| 56 | サンデン | 5人（男性3・女性2） | — |
| 56 | 関東建設工業 | 5人（男性5・女性0） | — |
| 56 | 株式会社 | 5人（男性2・女性3） | — |
| 56 | ワイズ | 5人（男性2・女性3） | — |
| 56 | 榛名酪 | 5人（男性4・女性1） | — |
| 61 | 株式会社 | 4人（男性2・女性2） | — |
| 61 | 株式会社 | 4人（男性4・女性0） | — |
| 61 | アイオー | 4人（男性3・女性1） | — |
| 64 | 株式会社 | 3人（男性1・女性2） | — |
| 64 | 社会福祉法人 | 3人（男性1・女性2） | — |
| 64 | 株式会社協和 | 3人（男性0・女性3） | — |
| 67 | 有限会社 | 2人（男性2・女性0） | — |
| 68 | 株式会社 | 1人（男性1・女性0） | 2025年4月～2026年3月の実績 |
| 69 | 医療法人 | 0人（男性0・女性0） | — |
群馬県のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない 順・ 110社 - 1社会福祉法人
ポプラ会 0.5時間 - 2医療法人
宏愛会 0.5時間 - 3医療法人橘会0.5時間
- 中央値12.4時間
- 1社会福祉法人
- 月平均の
所定外労働時間 所定外労働時間が少ない 順・ 7社 - 1社会福祉法人
邦知会 1.9時間 - 2社会福祉法人
新生会 2.2時間 - 3社会福祉法人しんまち元気村4.6時間
- 中央値9.2時間
- 1社会福祉法人
- 有給休暇の
取得率 取得率が高い順・ 100社 - 1群馬総合スタッフ
株式会社 100% - 2株式会社協和100%
- 3ケービックス株式会社98%
- 中央値70.5%
- 1群馬総合スタッフ
- 正社員の
有給休暇取得日数 取得日数が多い順・ 7社 - 1社会福祉法人
邦知会 20.1日 - 2社会福祉法人
新生会 15.3日 - 3社会福祉法人しんまち元気村13.3日
- 中央値12.0日
- 1社会福祉法人
- 正社員の
平均継続勤務年数 勤続年数が長い順・ 7社 - 1河本工業株式会社20.0年
- 2株式会社ボルテックスセイグン19.0年
- 3株式会社協和15.0年
- 中央値13.0年
- 従業員の
平均年齢 平均年齢が低い順・ 7社 - 1社会福祉法人
新生会 41.5歳 - 2社会福祉法人しんまち元気村42.0歳
- 3東毛福祉事業協同組合42.7歳
- 中央値43.7歳
- 1社会福祉法人
- 新卒3年度分の
離職率 離職率が低い順・ 5社 - 1社会福祉法人
邦知会 0% - 2河本工業株式会社11.5%
- 3社会福祉法人しんまち元気村12.5%
- 中央値12.5%
- 1社会福祉法人
- 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 148社 - 1医療法人
石井会 94.3% - 2医療法人
宏愛会 90% - 3株式会社FUTUREANTIQUE90%
- 中央値30.1%
- 1医療法人
- 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 161社 - 1株式会社スカイスクレイパー100%
- 2アルフォンソ株式会社84.3%
- 3医療法人
宏愛会 80% - 中央値9%
- 男女の
賃金の 女性の差異 （全労働者） 賃金の 割合が 高い順・ 155社 - 1社会福祉法人圓会112.3%
- 2社会福祉法人
ポプラ会 110% - 3株式会社Saving Lives104.1%
- 中央値72.8%
- 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 146社 - 1株式会社群馬銀行100%
- 2コーセーインダストリーズ
株式会社 100% - 3株式会社原田100%
- 中央値58.5%
- 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 140社 - 1株式会社ヤマダデンキ100%
- 2株式会社ベイシア100%
- 3株式会社とりせん100%
- 中央値100%
- 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 116社 - 1医療法人
菊栄会 80% - 2株式会社高崎共同計算センター66.7%
- 3株式会社プランドゥ50%
- 中央値0.8%
- 1医療法人