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群馬県の会社の新卒3年度分の離職率 比較表
並び順:離職率が
新卒3年度分の
| 順位 | 会社 | 新卒3年度分の | 範囲 |
|---|---|---|---|
| 1 | 社会福祉法人 | 0%(採用4人・うち離職0人) | — |
| 2 | 河本工業 | 11.5%(採用26人・うち離職3人) | — |
| 3 | 社会福祉法人 | 12.5%(採用8人・うち離職1人) | — |
| 4 | 株式会社 | 20.8%(採用24人・うち離職5人) | — |
| 5 | 社会福祉法人 | 28.6%(採用14人・うち離職4人) | — |
群馬県のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない 順・ 110社 - 1社会福祉法人
ポプラ会 0.5時間 - 2医療法人
宏愛会 0.5時間 - 3医療法人橘会0.5時間
- 中央値12.4時間
- 1社会福祉法人
- 月平均の
所定外労働時間 所定外労働時間が少ない 順・ 7社 - 1社会福祉法人
邦知会 1.9時間 - 2社会福祉法人
新生会 2.2時間 - 3社会福祉法人しんまち元気村4.6時間
- 中央値9.2時間
- 1社会福祉法人
- 有給休暇の
取得率 取得率が高い順・ 100社 - 1群馬総合スタッフ
株式会社 100% - 2株式会社協和100%
- 3ケービックス株式会社98%
- 中央値70.5%
- 1群馬総合スタッフ
- 正社員の
有給休暇取得日数 取得日数が多い順・ 7社 - 1社会福祉法人
邦知会 20.1日 - 2社会福祉法人
新生会 15.3日 - 3社会福祉法人しんまち元気村13.3日
- 中央値12.0日
- 1社会福祉法人
- 正社員の
平均継続勤務年数 勤続年数が長い順・ 7社 - 1河本工業株式会社20.0年
- 2株式会社ボルテックスセイグン19.0年
- 3株式会社協和15.0年
- 中央値13.0年
- 従業員の
平均年齢 平均年齢が低い順・ 7社 - 1社会福祉法人
新生会 41.5歳 - 2社会福祉法人しんまち元気村42.0歳
- 3東毛福祉事業協同組合42.7歳
- 中央値43.7歳
- 1社会福祉法人
- 中途採用の人数採用人数が
多い順・ 69社 - 1株式会社ヤマダホームズ146人
- 2株式会社IHIエアロスペース104人
- 3株式会社ベイシア52人
- 中央値14人
- 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 148社 - 1医療法人
石井会 94.3% - 2医療法人
宏愛会 90% - 3株式会社FUTUREANTIQUE90%
- 中央値30.1%
- 1医療法人
- 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 161社 - 1株式会社スカイスクレイパー100%
- 2アルフォンソ株式会社84.3%
- 3医療法人
宏愛会 80% - 中央値9%
- 男女の
賃金の 女性の差異 (全労働者) 賃金の 割合が 高い順・ 155社 - 1社会福祉法人圓会112.3%
- 2社会福祉法人
ポプラ会 110% - 3株式会社Saving Lives104.1%
- 中央値72.8%
- 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 146社 - 1株式会社群馬銀行100%
- 2コーセーインダストリーズ
株式会社 100% - 3株式会社原田100%
- 中央値58.5%
- 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 140社 - 1株式会社ヤマダデンキ100%
- 2株式会社ベイシア100%
- 3株式会社とりせん100%
- 中央値100%
- 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 116社 - 1医療法人
菊栄会 80% - 2株式会社高崎共同計算センター66.7%
- 3株式会社プランドゥ50%
- 中央値0.8%
- 1医療法人