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北海道の情報通信業の会社の労働者に占める女性の割合 比較表
並び順:割合が
労働者に
| 順位 | 会社 | 労働者に | 範囲 |
|---|---|---|---|
| 1 | テレ・マーカー | 39% | 基幹的な職種 |
| 2 | 株式会社 | 31.8% | — |
| 3 | 北海道 | 25.3% | — |
| 4 | 株式会社 | 21.7% | 正社員 |
| 5 | 株式会社 | 21.6% | 正社員 |
| 6 | ダット | 18.1% | — |
| 7 | 日鉄ソリューションズ | 15.8% | 正社員 |
| 8 | 株式会社 | 15.6% | 正社員・ |
| 9 | 北海道総合通信網 | 12.2% | — |
| 10 | HIS | 7% | 正社員 |
北海道の情報通信業のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない 順・ 8社 - 1HISホールディングス
株式会社 10.1時間 - 2株式会社ドコモCS北海道11.2時間
- 3テレ・
マーカーグループ 13.0時間株式会社 - 中央値16.1時間
- 1HISホールディングス
- 有給休暇の
取得率 取得率が高い順・ 5社 - 1株式会社ドコモCS北海道100%
- 2北海道総合通信網株式会社82.8%
- 3HISホールディングス
株式会社 78.5% - 中央値78.5%
- 中途採用の人数採用人数が
多い順・ 5社 - 1株式会社北海道新聞社11人
- 2株式会社ファイバーゲート10人
- 3株式会社ドコモCS北海道0人
- 中央値0人
- 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 11社 - 1株式会社ファイバーゲート26.6%
- 2ダットジャパン
株式会社 18.2% - 3株式会社ドコモCS北海道17.9%
- 中央値9.6%
- 男女の
賃金の 女性の差異 (全労働者) 賃金の 割合が 高い順・ 10社 - 1株式会社ドコモCS北海道84.3%
- 2株式会社インプル83.9%
- 3株式会社つうけんアドバンスシステムズ81.2%
- 中央値75.6%
- 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 9社 - 1北海道総合通信網株式会社100%
- 2株式会社ファイバーゲート100%
- 3北海道テレビ放送株式会社100%
- 中央値66.7%
- 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 8社 - 1株式会社北海道新聞社100%
- 2株式会社HBA100%
- 3ダットジャパン
株式会社 100% - 中央値100%
- 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 5社 - 1株式会社ファイバーゲート25%
- 2株式会社つうけんアドバンスシステムズ8.3%
- 3株式会社北海道新聞社6.3%
- 中央値6.3%