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茨城県の医療・福祉の会社の管理職に占める女性の割合 比較表
並び順：割合が
管理職に
| 順位 | 会社 | 管理職に | 範囲 |
|---|---|---|---|
| 1 | 社会福祉法人 | 85.7% | — |
| 2 | 社会福祉法人 | 80% | — |
| 3 | 医療法人 | 70% | — |
| 4 | 株式会社 | 66.7% | — |
| 4 | 社会福祉法人 | 66.7% | — |
| 6 | 医療法人社団 | 63.6% | — |
| 7 | 医療法人 | 63% | — |
| 7 | 医療法人 | 63% | — |
| 9 | コンテック | 62.8% | — |
| 10 | 医療法人 | 62.5% | — |
| 11 | 社会福祉法人 | 58.8% | — |
| 12 | 社会福祉法人 | 57.4% | — |
| 13 | 医療法人社団 | 57.1% | — |
| 14 | 医療法人社団 | 56.4% | — |
| 15 | 株式会社 | 50% | — |
| 15 | 茨城県民 | 50% | — |
| 15 | 社会福祉法人 | 50% | — |
| 15 | 社会福祉法人 | 50% | — |
| 19 | 社会福祉法人 | 48.9% | — |
| 20 | 社会福祉法人 | 48.3% | — |
| 21 | 株式会社 | 47% | — |
| 22 | 公益財団法人 | 44% | — |
| 23 | 医療法人社団 | 41.7% | — |
| 24 | 社会医療法人 | 41.4% | — |
| 25 | 医療法人 | 40% | — |
| 26 | 社会医療法人 | 37.5% | — |
| 27 | 茨城県厚生 | 37.3% | — |
| 28 | ウエルシア介護 | 36.8% | — |
| 29 | 社会福祉法人 | 34.4% | — |
| 30 | 株式会社 | 33.8% | — |
| 31 | 社会福祉法人 | 33.3% | — |
| 31 | 医療法人 | 33.3% | — |
| 33 | 社会福祉法人 | 32% | — |
| 34 | 社会福祉法人 | 30.7% | — |
| 35 | 社会福祉法人 | 24% | — |
| 36 | 社会福祉法人 | 20% | — |
| 37 | 社会福祉法人 | 18.2% | — |
| 38 | 社会福祉法人 | 10% | — |
茨城県の医療・福祉のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない 順・ 18社 - 1社会福祉法人
征峯会 0.2時間 - 2社会福祉法人
祥風会 1.1時間 - 3社会福祉法人ユーアイ
村 1.3時間 - 中央値3.3時間
- 1社会福祉法人
- 有給休暇の
取得率 取得率が高い順・ 18社 - 1医療法人
社団聖嶺会 99.4% - 2公益財団法人
鹿島病院 90.3% - 3社会福祉法人
木犀会 81% - 中央値73.8%
- 1医療法人
- 中途採用の人数採用人数が
多い順・ 13社 - 1茨城県厚生農業協同組合連合会153人
- 2社会福祉法人愛の会133人
- 3社会福祉法人
木犀会 87人 - 中央値32人
- 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 30社 - 1社会福祉法人寿広福祉会85%
- 2医療法人
威恵会 81% - 3社会福祉法人
同仁会 80.9% - 中央値72.1%
- 男女の
賃金の 女性の差異 （全労働者） 賃金の 割合が 高い順・ 37社 - 1社会福祉法人
征峯会 106.3% - 2医療法人
盡誠会 103.3%（社団） - 3社会福祉法人
健誠会 101.6% - 中央値81.2%
- 1社会福祉法人
- 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 36社 - 1医療法人
社団善仁会 100% - 2社会福祉法人
愛正会 100% - 3社会医療法人
財団古宿会 100% - 中央値66.2%
- 1医療法人
- 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順・ 38社 - 1茨城県厚生農業協同組合連合会100%
- 2株式会社アーバンアーキテック100%
- 3社会福祉法人
北養会 100% - 中央値100%
- 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順・ 25社 - 1医療法人
幕内会 67% - 2医療法人
社団 66.7%青洲会 - 3医療法人
盡誠会 66.7%（社団） - 中央値25%
- 1医療法人