採用の数字

株式会社ニッカリの採用の数字

Q: 株式会社ニッカリは、有給休暇は取れていますか？

有給休暇の取得率は88.4%です。対象・時点は「正社員」です。岡山県の中央値は59%です。正社員の有給休暇取得日数は16.7日です。岡山県の中央値は14.2日です。

Q: 株式会社ニッカリは、育児休業は取れますか？

男性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「正社員」です。岡山県の中央値は56.3%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」です。岡山県の中央値は100%です。

Q: 株式会社ニッカリは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は14.2%です。岡山県の中央値は4.2%です。男女の賃金の差異（全労働者）は62.4%です。対象・時点は「2024年6月1日～2025年5月31日」です。岡山県の中央値は72%です。役員に占める女性の割合は0%です。岡山県の中央値は0%です。

Q: 株式会社ニッカリは、国の認定や表彰を受けていますか？

しょくばらぼには、えるぼし（3段階目）、ユースエール（2022年度）の登録があります。

所在地岡山県岡山市
業種製造業
従業員105人
法人番号1260001005178

株式会社ニッカリは、岡山県岡山市の製造業（従業員105人）⁠で⁠す⁠。

有給休暇の取得率は88.4%です。

正社員の平均継続勤務年数は13.9年です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年8月3日⁠、取得は2026年10月23日です。

採用の数字

株式会社ニッカリの採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
月平均の所定外労働時間	3.6時間	—	岡山県の中央値 6.5時間中央値より少ない岡山県の製造業の中央値 7.8時間中央値より少ない岡山県の比較表で81社中27位
有給休暇の取得率	88.4%	正社員	岡山県の中央値 59%中央値より高い岡山県の製造業の中央値 73.4%中央値より高い岡山県の比較表で211社中21位
正社員の有給休暇取得日数	16.7日	—	岡山県の中央値 14.2日中央値より多い岡山県の製造業の中央値 15.4日中央値より多い岡山県の比較表で80社中20位
正社員の平均継続勤務年数	13.9年	—	岡山県の中央値 11.6年中央値より長い岡山県の製造業の中央値 13.5年中央値より長い岡山県の比較表で80社中26位
従業員の平均年齢	43.6歳	—	岡山県の中央値 44.7歳中央値より低い岡山県の製造業の中央値 43.5歳中央値より高い岡山県の比較表で81社中36位
管理職に占める女性の割合	14.2%	—	岡山県の中央値 4.2%中央値より高い岡山県の製造業の中央値 0.9%中央値より高い岡山県の比較表で334社中97位
男女の賃金の差異（全労働者）	62.4%	2024年6月1日～2025年5月31日	岡山県の中央値 72%中央値より低い岡山県の製造業の中央値 72.3%中央値より低い岡山県の比較表で182社中135位
男性の育児休業取得率	0%	正社員	岡山県の中央値 56.3%中央値より低い岡山県の製造業の中央値 73.2%中央値より低い岡山県の比較表で203社中167位
女性の育児休業取得率	100%	正社員	岡山県の中央値 100%中央値と同じ岡山県の製造業の中央値 100%中央値と同じ岡山県の比較表で200社中124位
役員に占める女性の割合	0%	—	岡山県の中央値 0%中央値と同じ岡山県の製造業の中央値 0%中央値と同じ岡山県の比較表で281社中211位

ハローワークの求人: 掲載あり：フルタイム
国の認定・表彰: えるぼし（3段階目）ユースエール（2022年度）
制度（ありと公表）: 研修制度

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

編集部が用意した基本の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、しょくばらぼの数字で答えています。人から届いた質問ではありません。

Q残業はどのくらいありますか？

データ月平均の所定外労働時間は3.6時間です。岡山県の中央値は6.5時間です。

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Q有給休暇は取れていますか？

データ有給休暇の取得率は88.4%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は59%です。正社員の有給休暇取得日数は16.7日です。岡山県の中央値は14.2日です。

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Q長く働いている人は多いですか？

データ正社員の平均継続勤務年数は13.9年です。岡山県の中央値は11.6年です。従業員の平均年齢は43.6歳です。岡山県の中央値は44.7歳です。

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Q育児休業は取れますか？

データ男性の育児休業取得率は0%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は56.3%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は100%です。

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Q女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

データ管理職に占める女性の割合は14.2%です。岡山県の中央値は4.2%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は62.4%です。対象・時点は「2024年6月1日～2025年5月31日」です。岡山県の中央値は72%です。役員に占める女性の割合は0%です。岡山県の中央値は0%です。

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Qいま求人を出していますか？

データしょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイムの求人を掲載しています。

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Q国の認定や表彰を受けていますか？

データしょくばらぼには、えるぼし（3段階目）⁠、ユースエール（2022年度）⁠の登録があります。

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株式会社ニッカリのご担当者さまへ　この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

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採用の数字

編集部が用意した基本の質問

Q残業はどのくらいありますか？

Q有給休暇は取れていますか？

Q長く働いている人は多いですか？

Q育児休業は取れますか？

Q女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

Qいま求人を出していますか？

Q国の認定や表彰を受けていますか？

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