採用の数字

株式会社トスコの採用の数字

Q: 株式会社トスコは、残業はどのくらいありますか？

月平均の残業時間は11.3時間です。対象・時点は「正社員」です。岡山県の中央値は11.0時間です。

Q: 株式会社トスコは、育児休業は取れますか？

男性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」です。岡山県の中央値は56.3%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」です。岡山県の中央値は100%です。

Q: 株式会社トスコは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は12.3%です。岡山県の中央値は4.2%です。男女の賃金の差異（全労働者）は87.9%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。岡山県の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は37.4%です。対象・時点は「正社員」です。岡山県の中央値は23.5%です。役員に占める女性の割合は12.5%です。岡山県の中央値は0%です。

Q: 株式会社トスコは、中途採用はしていますか？

中途採用の実績は13人で、男性7人、女性6人です。

Q: 株式会社トスコは、国の認定や表彰を受けていますか？

しょくばらぼには、えるぼし（3段階目）、くるみん（2022年認定）、プラチナくるみん（2025年認定）の登録があります。

所在地岡山県岡山市
業種情報通信業
従業員584人
法人番号4260001004739

株式会社トスコは、岡山県岡山市の情報通信業（従業員584人）⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は11.3時間です。

有給休暇の取得率は100%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年7月23日⁠、取得は2026年10月23日です。

採用の数字

株式会社トスコの採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間	11.3時間	正社員	岡山県の中央値 11.0時間中央値より多い岡山県の情報通信業の中央値 11.3時間中央値と同じ岡山県の比較表で212社中109位
有給休暇の取得率	100%	—	岡山県の中央値 59%中央値より高い岡山県の情報通信業の中央値 80.2%中央値より高い岡山県の比較表で211社中1位
中途採用の人数	13人（男性7・女性6）	—	岡山県の中央値 8人中央値より多い岡山県の情報通信業の中央値 3人中央値より多い岡山県の比較表で115社中43位
労働者に占める女性の割合	37.4%	正社員	岡山県の中央値 23.5%中央値より高い岡山県の情報通信業の中央値 30.2%中央値より高い岡山県の比較表で255社中84位
管理職に占める女性の割合	12.3%	—	岡山県の中央値 4.2%中央値より高い岡山県の情報通信業の中央値 9.5%中央値より高い岡山県の比較表で334社中103位
男女の賃金の差異（全労働者）	87.9%	2025年4月1日～2026年3月31日	岡山県の中央値 72%中央値より高い岡山県の情報通信業の中央値 79.7%中央値より高い岡山県の比較表で182社中25位
男性の育児休業取得率	100%	正社員	岡山県の中央値 56.3%中央値より高い岡山県の情報通信業の中央値 100%中央値と同じ岡山県の比較表で203社中12位
女性の育児休業取得率	100%	正社員	岡山県の中央値 100%中央値と同じ岡山県の情報通信業の中央値 100%中央値と同じ岡山県の比較表で200社中32位
役員に占める女性の割合	12.5%	—	岡山県の中央値 0%中央値より高い岡山県の情報通信業の中央値 0%中央値より高い岡山県の比較表で281社中118位

ハローワークの求人: 掲載あり：フルタイム
国の認定・表彰: えるぼし（3段階目）くるみん（2022年認定）プラチナくるみん（2025年認定）
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

編集部が用意した基本の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、しょくばらぼの数字で答えています。人から届いた質問ではありません。

Q残業はどのくらいありますか？

データ月平均の残業時間は11.3時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は11.0時間です。

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Q有給休暇は取れていますか？

データ有給休暇の取得率は100%です。岡山県の中央値は59%です。

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Q育児休業は取れますか？

データ男性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は56.3%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は100%です。

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Q女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

データ管理職に占める女性の割合は12.3%です。岡山県の中央値は4.2%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は87.9%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。岡山県の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は37.4%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は23.5%です。役員に占める女性の割合は12.5%です。岡山県の中央値は0%です。

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Q中途採用はしていますか？

データ中途採用の実績は13人で、男性7人⁠、女性6人です。

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Qいま求人を出していますか？

データしょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイムの求人を掲載しています。

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Q国の認定や表彰を受けていますか？

データしょくばらぼには、えるぼし（3段階目）⁠、くるみん（2022年認定）⁠、プラチナくるみん（2025年認定）⁠の登録があります。

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採用の数字

編集部が用意した基本の質問

Q残業はどのくらいありますか？

Q有給休暇は取れていますか？

Q育児休業は取れますか？

Q女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

Q中途採用はしていますか？

Qいま求人を出していますか？

Q国の認定や表彰を受けていますか？

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