東亜電気工業株式会社の採用の数字（男性育休・女性管理職・賃金差）

採用の数字（全項目）

中途採用の人数

14人

事業年度2025年⁠の実績（正社員）⁠・男性8人⁠・女性6人

この会社14人

東京都の中央値13人

卸売・小売業の中央値（東京都）12人

比較表 1245位／2595社

労働者に占める女性の割合

23%

正社員

この会社23%

東京都の中央値32.5%

卸売・小売業の中央値（東京都）35%

比較表 2999位／4358社

管理職に占める女性の割合

0.3%

この会社0.3%

東京都の中央値11.6%

卸売・小売業の中央値（東京都）11.4%

県内下位14%比較表 4302位／4956社

男女の賃金の差異（全労働者）

64.3%

2025年3月1日～2026年2月28日

この会社64.3%

東京都の中央値73.2%

卸売・小売業の中央値（東京都）67.9%

県内下位25%比較表 3149位／4135社

男性の育児休業取得率

60%

この会社60%

東京都の中央値69.2%

卸売・小売業の中央値（東京都）66.7%

県内下位43%比較表 2310位／3983社

女性の育児休業取得率

100%

この会社100%

東京都の中央値100%

卸売・小売業の中央値（東京都）100%

県内上位40%比較表 1898位／3917社

役員に占める女性の割合

この会社0%

東京都の中央値8.3%

卸売・小売業の中央値（東京都）10.5%

県内下位21%比較表 2672位／3558社

ハローワークの求人: 掲載なし
国の認定・表彰: 登録なし
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

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