残業はどのくらいありますか？
編集部が
株式会社後藤食品は、残業はどのくらいありますか？
公開データで
月平均の残業時間は28.0時間です。対象・時点は「正社員」です。愛知県の中央値は14.4時間です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
株式会社後藤食品
卸売・
愛知県瀬戸市
瀬戸市の
数字で見る株式会社後藤食品
しょくばらぼに
- 月平均の残業
- 28.0時間
- 女性管理職の割合
- 0%
特徴
株式会社後藤食品は、
月平均の
数字は、
編集部の質問
応募を
残業は
育児休業は取れますか？
編集部が
株式会社後藤食品は、育児休業は取れますか？
公開データで
男性の育児休業取得率は100%です。愛知県の中央値は67%です。女性の育児休業取得率は100%です。愛知県の中央値は100%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
編集部が
株式会社後藤食品は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
公開データで
管理職に占める女性の割合は0%です。愛知県の中央値は5.8%です。男女の賃金の差異（全労働者）は22.3%です。対象・時点は「2025年2月1日～2026年1月31日」です。愛知県の中央値は69.9%です。労働者に占める女性の割合は15.6%です。愛知県の中央値は28.4%です。役員に占める女性の割合は0%です。愛知県の中央値は10%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
中途採用はしていますか？
編集部が
株式会社後藤食品は、中途採用はしていますか？
公開データで
中途採用の実績は2人で、男性1人、女性1人です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
いま求人を出していますか？
編集部が
株式会社後藤食品は、いま求人を出していますか？
公開データで
しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
編集部が
株式会社後藤食品は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
有給休暇は取れていますか？
編集部が
株式会社後藤食品は、有給休暇は取れていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
編集部が
株式会社後藤食品は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
編集部が
株式会社後藤食品は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
採用の数字（全項目）
しょくばらぼに
| 項目 | この会社 | 範囲・時点 | 同じ県・業種の |
|---|---|---|---|
| 月平均の | 28.0時間 | 正社員 | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
| 中途採用の人数 | 2人（男性1・女性1） | — | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
| 労働者に | 15.6% | — | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
| 管理職に | 0% | — | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
| 男女の | 22.3% | 2025年2月1日～2026年1月31日 | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
| 男性の | 100% | — | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
| 女性の | 100% | — | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
| 役員に | 0% | — | 愛知県の 愛知県の 愛知県の |
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- 掲載なし
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（ありと公表） - 公表なし
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