株式会社アントステラ

Q: 株式会社アントステラは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は30%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異（全労働者）は47.3%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は64.9%です。対象・時点は「正社員・2025年度」です。東京都の中央値は32.5%です。

分類不能の産業（従業員870人）

東京都港区

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数字で見る株式会社アントステラ

有給の取得率: 70.1%
女性管理職の割合: 30%

特徴

女性管理職がいる
中途採用の実績あり

株式会社アントステラは、東京都港区の分類不能の産業（従業員870人）⁠で⁠す⁠。

有給休暇の取得率は70.1%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年4月23日⁠、取得は2026年10月23日です。

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社アントステラのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は70.1%です。対象・時点は「正社員・2023年度」です。東京都の中央値は73%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は30%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は47.3%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。労働者に占める女性の割合は64.9%です。対象・時点は「正社員・2025年度」です。東京都の中央値は32.5%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

中途採用はしていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、中途採用はしていますか？

公開データでわかること

中途採用の実績は11人で、男性6人、女性5人です。時点は「2025年度実績」です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

いま求人を出していますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社アントステラは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

採用の数字（全項目）

有給休暇の取得率

70.1%

正社員⁠・2023年度

この会社70.1%

東京都の中央値73%

分類不能の産業の中央値（東京都）70%

県内下位43%比較表 1966位／3411社

中途採用の人数

11人

2025年度実績⁠・男性6人⁠・女性5人

この会社11人

東京都の中央値13人

分類不能の産業の中央値（東京都）10人

比較表 1406位／2595社

労働者に占める女性の割合

64.9%

正社員⁠・2025年度

この会社64.9%

東京都の中央値32.5%

分類不能の産業の中央値（東京都）33.2%

比較表 602位／4358社

管理職に占める女性の割合

30%

この会社30%

東京都の中央値11.6%

分類不能の産業の中央値（東京都）12.9%

県内上位22%比較表 1013位／4956社

男女の賃金の差異（全労働者）

47.3%

2025年4月1日～2026年3月31日

この会社47.3%

東京都の中央値73.2%

分類不能の産業の中央値（東京都）72%

県内下位5%比較表 3977位／4135社

ハローワークの求人: 掲載なし
国の認定・表彰: 登録なし
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

株式会社アントステラのご担当者さまへ　この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

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