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株式会社三共工業所

製造業(従業員43人)

愛知県碧南市

碧南市の製造業。八角形の8項目⁠のうち8項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社三共工業所

しょくばらぼに公表された数字を、愛知県の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は愛知県の真ん中です。8項目⁠のうち8項目⁠を公表しています。

残業の少なさ上位32%有給の取得率上位65%有給の日数上位55%勤続年数上位57%新卒の定着上位27%女性管理職上位39%男性の育休上位15%男女の賃金差の小ささ上位31%
月平均の残業
8.4時間
有給の取得率
66.5%
平均の勤続年数
9.5年
新卒3年以内⁠の離職率
0%

特徴

  • 新卒が定着している
  • 女性管理職がいる
  • 男性の育休取得あり
  • ユースエール(2022年度)

株式会社三共工業所は、愛知県碧南市の製造業(従業員43人)⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は8.4時間です。

有給休暇の取得率は66.5%です。

正社員の平均継続勤務年数は9.5年です。

新卒3年度分の離職率は0%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年7月23日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社三共工業所のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は8.4時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は14.4時間です。月平均の所定外労働時間は9.5時間です。愛知県の中央値は8.7時間です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は66.5%です。愛知県の中央値は73.5%です。正社員の有給休暇取得日数は12.0日です。愛知県の中央値は12.7日です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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長く働いている人は多いですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、長く働いている人は多いですか?

公開データでわかること

正社員の平均継続勤務年数は9.5年です。愛知県の中央値は11.0年です。従業員の平均年齢は38.7歳です。愛知県の中央値は41.0歳です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

直近3年度に新卒を1人採用し、そのうち離職した人は0人です(前年度0人中0人・2年度前0人中0人・3年度前1人中0人⁠)⁠。離職率にすると0%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は67%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は100%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は11%です。愛知県の中央値は5.8%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は75.7%です。対象・時点は「2024年4月1日~2025年3月31日」です。愛知県の中央値は69.9%です。労働者に占める女性の割合は35%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は28.4%です。役員に占める女性の割合は50%です。愛知県の中央値は10%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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中途採用はしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、中途採用はしていますか?

公開データでわかること

中途採用の実績は0人で、男性0人、女性0人です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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国の認定や表彰を受けていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、国の認定や表彰を受けていますか?

公開データでわかること

しょくばらぼには、ユースエール(2022年度⁠)⁠の登録があります。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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現場の安全対策はどうしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、現場の安全対策はどうしていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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夜勤や交代勤務はありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、夜勤や交代勤務はありますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社三共工業所は、機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字(全項目)

しょくばらぼに公表された数字です。愛知県と、同じ業種の中央値と比べています。

株式会社三共工業所の採用の数字
項目この会社範囲・時点同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間8.4時間正社員愛知県の中央値 14.4時間中央値より少ない
愛知県の製造業の中央値 17.0時間中央値より少ない
愛知県の比較表で631社中195位
月平均の所定外労働時間9.5時間—愛知県の中央値 8.7時間中央値より多い
愛知県の製造業の中央値 9.0時間中央値より多い
愛知県の比較表で119社中65位
有給休暇の取得率66.5%—愛知県の中央値 73.5%中央値より低い
愛知県の製造業の中央値 76.2%中央値より低い
愛知県の比較表で629社中416位
正社員の有給休暇取得日数12.0日—愛知県の中央値 12.7日中央値より少ない
愛知県の製造業の中央値 12.0日中央値と同じ
愛知県の比較表で119社中65位
正社員の平均継続勤務年数9.5年—愛知県の中央値 11.0年中央値より短い
愛知県の製造業の中央値 12.0年中央値より短い
愛知県の比較表で119社中72位
従業員の平均年齢38.7歳—愛知県の中央値 41.0歳中央値より低い
愛知県の製造業の中央値 39.4歳中央値より低い
愛知県の比較表で119社中44位
新卒3年度分の離職率0%(採用1人・うち離職0人)—愛知県の中央値 0%中央値と同じ
愛知県の製造業の中央値 12.5%中央値より低い
愛知県の比較表で79社中41位
中途採用の人数0人(男性0・女性0)—愛知県の中央値 10人中央値より少ない
愛知県の製造業の中央値 10人中央値より少ない
愛知県の比較表で442社中435位
労働者に占める女性の割合35%正社員愛知県の中央値 28.4%中央値より高い
愛知県の製造業の中央値 21%中央値より高い
愛知県の比較表で816社中324位
管理職に占める女性の割合11%—愛知県の中央値 5.8%中央値より高い
愛知県の製造業の中央値 2.9%中央値より高い
愛知県の比較表で976社中358位
男女の賃金の差異(全労働者)75.7%2024年4月1日~2025年3月31日愛知県の中央値 69.9%中央値より高い
愛知県の製造業の中央値 69.7%中央値より高い
愛知県の比較表で784社中238位
男性の育児休業取得率100%正社員愛知県の中央値 67%中央値より高い
愛知県の製造業の中央値 75%中央値より高い
愛知県の比較表で801社中226位
女性の育児休業取得率100%正社員愛知県の中央値 100%中央値と同じ
愛知県の製造業の中央値 100%中央値と同じ
愛知県の比較表で778社中593位
役員に占める女性の割合50%—愛知県の中央値 10%中央値より高い
愛知県の製造業の中央値 3.2%中央値より高い
愛知県の比較表で754社中62位
ハローワークの求人
掲載なし
国の認定・表彰
ユースエール(2022年度)
制度(ありと公表)
研修制度自己啓発支援制度

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。

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