採用の数字

ALSOK広島サービス株式会社の採用の数字

Q: ALSOK広島サービス株式会社は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

直近3年度に新卒を16人採用し、そのうち離職した人は6人です（前年度2人中0人・2年度前3人中1人・3年度前11人中5人）。離職率にすると37.5%です。

Q: ALSOK広島サービス株式会社は、育児休業は取れますか？

男性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」です。広島県の中央値は53.9%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」です。広島県の中央値は100%です。

Q: ALSOK広島サービス株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は6.3%です。広島県の中央値は5.9%です。男女の賃金の差異（全労働者）は92.4%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。広島県の中央値は71.2%です。労働者に占める女性の割合は14.2%です。対象・時点は「正社員」です。広島県の中央値は29.4%です。

所在地広島県広島市
業種その他のサービス業
従業員386人
法人番号9240001009289

ALSOK広島サービス株式会社は、広島県広島市のその他のサービス業（従業員386人）⁠で⁠す⁠。

正社員の平均継続勤務年数は6.9年です。

新卒3年度分の離職率は37.5%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年7月9日⁠、取得は2026年10月23日です。

採用の数字

ALSOK広島サービス株式会社の採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
月平均の所定外労働時間	30.0時間	—	広島県の中央値 10.4時間中央値より多い広島県のその他のサービス業の中央値 11.1時間中央値より多い広島県の比較表で71社中69位
正社員の有給休暇取得日数	11.4日	—	広島県の中央値 12.7日中央値より少ない広島県のその他のサービス業の中央値 11.4日中央値と同じ広島県の比較表で69社中51位
正社員の平均継続勤務年数	6.9年	—	広島県の中央値 12.1年中央値より短い広島県のその他のサービス業の中央値 6.9年中央値と同じ広島県の比較表で71社中62位
従業員の平均年齢	51.5歳	—	広島県の中央値 43.3歳中央値より高い広島県のその他のサービス業の中央値 43.0歳中央値より高い広島県の比較表で71社中67位
新卒3年度分の離職率	37.5%（採用16人・うち離職6人）	—	広島県の中央値 8.7%中央値より高い広島県のその他のサービス業の中央値 24%中央値より高い広島県の比較表で57社中53位
労働者に占める女性の割合	14.2%	正社員	広島県の中央値 29.4%中央値より低い広島県のその他のサービス業の中央値 33.3%中央値より低い広島県の比較表で268社中205位
管理職に占める女性の割合	6.3%	—	広島県の中央値 5.9%中央値より高い広島県のその他のサービス業の中央値 6.9%中央値より低い広島県の比較表で351社中171位
男女の賃金の差異（全労働者）	92.4%	2025年4月1日～2026年3月31日	広島県の中央値 71.2%中央値より高い広島県のその他のサービス業の中央値 79.8%中央値より高い広島県の比較表で264社中26位
男性の育児休業取得率	100%	正社員	広島県の中央値 53.9%中央値より高い広島県のその他のサービス業の中央値 50%中央値より高い広島県の比較表で268社中26位
女性の育児休業取得率	100%	正社員	広島県の中央値 100%中央値と同じ広島県のその他のサービス業の中央値 100%中央値と同じ広島県の比較表で252社中95位

ハローワークの求人: 掲載あり：フルタイムパートタイム新卒・既卒
国の認定・表彰: 登録なし
制度（ありと公表）: 研修制度メンター制度自己啓発支援制度

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

編集部が用意した基本の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、しょくばらぼの数字で答えています。人から届いた質問ではありません。

Q残業はどのくらいありますか？

データ月平均の所定外労働時間は30.0時間です。広島県の中央値は10.4時間です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q有給休暇は取れていますか？

データ正社員の有給休暇取得日数は11.4日です。広島県の中央値は12.7日です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q長く働いている人は多いですか？

データ正社員の平均継続勤務年数は6.9年です。広島県の中央値は12.1年です。従業員の平均年齢は51.5歳です。広島県の中央値は43.3歳です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

データ直近3年度に新卒を16人採用し、そのうち離職した人は6人です（前年度2人中0人⁠・2年度前3人中1人⁠・3年度前11人中5人⁠）⁠。離職率にすると37.5%です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q育児休業は取れますか？

データ男性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。広島県の中央値は53.9%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。広島県の中央値は100%です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

データ管理職に占める女性の割合は6.3%です。広島県の中央値は5.9%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は92.4%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。広島県の中央値は71.2%です。労働者に占める女性の割合は14.2%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。広島県の中央値は29.4%です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Qいま求人を出していますか？

データしょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイム・パートタイム・新卒・既卒の求人を掲載しています。

会社からの回答まだ会社として回答する

ALSOK広島サービス株式会社のご担当者さまへ　この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

会社として回答する

ALSOK広島サービス株式会社の採用の数字

採用の数字

編集部が用意した基本の質問

Q残業はどのくらいありますか？

Q有給休暇は取れていますか？

Q長く働いている人は多いですか？

Q新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

Q育児休業は取れますか？

Q女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

Qいま求人を出していますか？

広島市のほかの会社

広島県のその他のサービス業のほかの会社