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株式会社プライムソフトサービス

情報通信業(従業員72人)

愛知県名古屋市

名古屋市の情報通信業。八角形の8項目⁠のうち7項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社プライムソフトサービス

しょくばらぼに公表された数字を、愛知県の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は愛知県の真ん中です。8項目⁠のうち7項目⁠を公表しています。

残業の少なさ上位56%有給の取得率上位43%有給の日数上位37%勤続年数上位78%新卒の定着上位27%女性管理職上位17%男性の育休上位15%男女の賃金差の小ささ公表なし
月平均の残業
15.2時間
有給の取得率
75.3%
平均の勤続年数
6.9年
新卒3年以内⁠の離職率
0%

特徴

  • 新卒が定着している
  • 女性管理職がいる
  • 男性の育休取得あり
  • 正社員を募集中
  • 新卒・既卒を募集中
  • えるぼし(2段階目)
  • くるみん(2023年認定)
  • ユースエール(2020年度)

株式会社プライムソフトサービスは、愛知県名古屋市の情報通信業(従業員72人)⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は15.2時間です。

有給休暇の取得率は75.3%です。

正社員の平均継続勤務年数は6.9年です。

新卒3年度分の離職率は0%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年8月3日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社プライムソフトサービスのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は15.2時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は14.4時間です。月平均の所定外労働時間は12.7時間です。愛知県の中央値は8.7時間です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は75.3%です。愛知県の中央値は73.5%です。正社員の有給休暇取得日数は13.9日です。愛知県の中央値は12.7日です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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長く働いている人は多いですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、長く働いている人は多いですか?

公開データでわかること

正社員の平均継続勤務年数は6.9年です。愛知県の中央値は11.0年です。従業員の平均年齢は30.8歳です。愛知県の中央値は41.0歳です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

直近3年度に新卒を13人採用し、そのうち離職した人は0人です(前年度5人中0人・2年度前4人中0人・3年度前4人中0人⁠)⁠。離職率にすると0%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は67%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は33%です。愛知県の中央値は5.8%です。労働者に占める女性の割合は41.2%です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。愛知県の中央値は28.4%です。役員に占める女性の割合は50%です。愛知県の中央値は10%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークにフルタイム・新卒・既卒の求人を掲載しています。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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国の認定や表彰を受けていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、国の認定や表彰を受けていますか?

公開データでわかること

しょくばらぼには、えるぼし(2段階目)⁠、くるみん(2023年認定⁠)⁠、ユースエール(2020年度⁠)⁠の登録があります。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社プライムソフトサービスは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字(全項目)

しょくばらぼに公表された数字です。愛知県と、同じ業種の中央値と比べています。

株式会社プライムソフトサービスの採用の数字
項目この会社範囲・時点同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間15.2時間正社員愛知県の中央値 14.4時間中央値より多い
愛知県の情報通信業の中央値 17.3時間中央値より少ない
愛知県の比較表で631社中340位
月平均の所定外労働時間12.7時間—愛知県の中央値 8.7時間中央値より多い
愛知県の情報通信業の中央値 10.6時間中央値より多い
愛知県の比較表で119社中84位
有給休暇の取得率75.3%—愛知県の中央値 73.5%中央値より高い
愛知県の情報通信業の中央値 77%中央値より低い
愛知県の比較表で629社中276位
正社員の有給休暇取得日数13.9日—愛知県の中央値 12.7日中央値より多い
愛知県の情報通信業の中央値 13.7日中央値より多い
愛知県の比較表で119社中43位
正社員の平均継続勤務年数6.9年—愛知県の中央値 11.0年中央値より短い
愛知県の情報通信業の中央値 8.3年中央値より短い
愛知県の比較表で119社中96位
従業員の平均年齢30.8歳—愛知県の中央値 41.0歳中央値より低い
愛知県の情報通信業の中央値 35.7歳中央値より低い
愛知県の比較表で119社中4位
新卒3年度分の離職率0%(採用13人・うち離職0人)—愛知県の中央値 0%中央値と同じ
愛知県の情報通信業の中央値 10.7%中央値より低い
愛知県の比較表で79社中1位
労働者に占める女性の割合41.2%正社員愛知県の中央値 28.4%中央値より高い
愛知県の情報通信業の中央値 31%中央値より高い
愛知県の比較表で816社中255位
管理職に占める女性の割合33%—愛知県の中央値 5.8%中央値より高い
愛知県の情報通信業の中央値 8.5%中央値より高い
愛知県の比較表で976社中151位
男性の育児休業取得率100%正社員愛知県の中央値 67%中央値より高い
愛知県の情報通信業の中央値 91.0%中央値より高い
愛知県の比較表で801社中218位
役員に占める女性の割合50%—愛知県の中央値 10%中央値より高い
愛知県の情報通信業の中央値 0%中央値より高い
愛知県の比較表で754社中54位
ハローワークの求人
掲載あり:フルタイム新卒・既卒
国の認定・表彰
えるぼし(2段階目)くるみん(2023年認定)ユースエール(2020年度)
制度(ありと公表)
研修制度自己啓発支援制度キャリアコンサルティング制度

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。

株式会社プライムソフトサービスのご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

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