株式会社ナビタイムジャパン

Q: 株式会社ナビタイムジャパンは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は12.5%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異（全労働者）は87.1%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。

Q: 株式会社ナビタイムジャパンは、国の認定や表彰を受けていますか？

しょくばらぼには、えるぼし（2段階目）、くるみん（2019年認定）、プラチナくるみん（2021年認定）の登録があります。

情報通信業（従業員430人）

東京都港区

この会社に質問する

港区の情報通信業。八角形の8項目⁠のうち5項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社ナビタイムジャパン

月平均の残業: 8.0時間
有給の取得率: 85%
女性管理職の割合: 12.5%

特徴

残業が少なめ
有給を取りやすい
女性管理職がいる
男性の育休取得あり
えるぼし（2段階目）
くるみん（2019年認定）
プラチナくるみん（2021年認定）

株式会社ナビタイムジャパンは、東京都港区の情報通信業（従業員430人）⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は8.0時間です。

有給休暇の取得率は85%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年7月23日⁠、取得は2026年10月23日です。

会社からの公式回答

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社ナビタイムジャパンのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

月平均の残業時間は8.0時間です。対象・時点は「正社員・2025年度実績」です。東京都の中央値は12.4時間です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は85%です。対象・時点は「2024年10月1日～2025年9月30日」です。東京都の中央値は73%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

育児休業は取れますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、育児休業は取れますか？

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は88.9%です。対象・時点は「正社員・2025年度実績（女性社員の対象者なし）」です。東京都の中央値は69.2%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は12.5%です。東京都の中央値は11.6%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は87.1%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。東京都の中央値は73.2%です。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

いま求人を出していますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

国の認定や表彰を受けていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、国の認定や表彰を受けていますか？

公開データでわかること

しょくばらぼには、えるぼし（2段階目）⁠、くるみん（2019年認定⁠）⁠、プラチナくるみん（2021年認定⁠）⁠の登録があります。

出典：しょくばらぼ

会社からの回答まだ

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社ナビタイムジャパンは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ

採用の数字（全項目）

月平均の残業時間

8.0時間

正社員⁠・2025年度実績

この会社8.0時間

東京都の中央値12.4時間

情報通信業の中央値（東京都）12.0時間

県内上位30%比較表 990位／3453社

有給休暇の取得率

85%

2024年10月1日～2025年9月30日

この会社85%

東京都の中央値73%

情報通信業の中央値（東京都）74.3%

県内上位17%比較表 573位／3411社

管理職に占める女性の割合

12.5%

この会社12.5%

東京都の中央値11.6%

情報通信業の中央値（東京都）11.6%

県内上位50%比較表 2368位／4956社

男女の賃金の差異（全労働者）

87.1%

2025年4月1日～2026年3月31日

この会社87.1%

東京都の中央値73.2%

情報通信業の中央値（東京都）79.3%

県内上位14%比較表 525位／4135社

男性の育児休業取得率

88.9%

正社員⁠・2025年度実績（女性社員の対象者なし）

この会社88.9%

東京都の中央値69.2%

情報通信業の中央値（東京都）75%

県内上位32%比較表 1255位／3983社

ハローワークの求人: 掲載なし
国の認定・表彰: えるぼし（2段階目）くるみん（2019年認定）プラチナくるみん（2021年認定）
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

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