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大阪府の製造業の会社の有給休暇の取得率 比較表（1〜100位）
大阪府の
並び順：取得率が
有給休暇の
| 順位 | 会社 | 有給休暇の | 範囲・時点 |
|---|---|---|---|
| 1 | IMV | 100% | — |
| 1 | 有限会社 | 100% | 技能工 |
| 1 | 株式会社福永 | 100% | — |
| 4 | 株式会社 | 96% | — |
| 5 | ダイハツ工業 | 95.8% | 正社員・ |
| 6 | 株式会社 | 95.4% | — |
| 7 | ダイキン工業 | 94.8% | 正社員・ |
| 7 | 株式会社 | 94.8% | — |
| 9 | 株式会社 | 94.3% | 対象とする労働者すべて |
| 10 | ヤマト | 93.5% | 対象とする労働者すべて・ |
| 11 | 住友電気工業 | 93% | 正社員・ |
| 12 | 間機設工業 | 91.1% | — |
| 13 | 日東化成 | 91% | 正社員 |
| 14 | NTN | 90.3% | 全組合員 |
| 15 | 昭和化工 | 89.9% | — |
| 16 | 大阪精工 | 89% | — |
| 16 | 株式会社 | 89% | — |
| 18 | 全星薬品工業 | 88.6% | 2025年度実績 |
| 19 | 株式会社 | 88% | 正社員 |
| 19 | 旭化成 | 88% | 正社員 |
| 21 | 寺崎電気産業 | 87.6% | 2025年度実績 |
| 22 | 日本精化 | 87.2% | — |
| 22 | オーナンバインターコネクト | 87.2% | — |
| 24 | タキロンシーアイ | 86.9% | 雇用管理区分ではなく |
| 25 | コクヨ | 86.8% | 正社員 |
| 26 | 大崎工業 | 86.2% | — |
| 27 | とよす | 86% | — |
| 28 | 株式会社 | 85.7% | — |
| 29 | 第一鋼業 | 85% | — |
| 30 | エスペック | 84.9% | — |
| 31 | 共英製鋼 | 84.6% | 正社員 |
| 31 | ステラケミファ | 84.6% | 正社員 |
| 33 | タツタ電線 | 84.5% | — |
| 33 | 株式会社不二 | 84.5% | 正社員 |
| 35 | 株式会社 | 84.4% | 対象とする労働者すべて |
| 35 | 日本化学機械製造 | 84.4% | — |
| 37 | 株式会社 | 84.3% | 正社員 |
| 38 | パナソニックエナジー貝塚 | 84.2% | — |
| 39 | 合同製鐵 | 83.9% | — |
| 40 | 株式会社 | 83.8% | — |
| 41 | 株式会社 | 83.6% | — |
| 41 | 株式会社 | 83.6% | — |
| 43 | 田辺ファーマ | 83.5% | 2025年度実績 |
| 44 | 株式会社 | 83.4% | 2025年度実績 |
| 45 | 安治川鉄工 | 83.3% | 対象とする労働者すべて |
| 45 | 大和鋼業 | 83.3% | 正社員 |
| 47 | 株式会社 | 83.1% | 組合員の取得率 |
| 48 | 株式会社精工 | 83% | 正社員の数字を記載 |
| 48 | 日本エイアンドエル | 83% | 正社員 |
| 48 | フセハツ工業 | 83% | — |
| 51 | 株式会社 | 82.9% | — |
| 51 | 荒川化学工業 | 82.9% | 正社員 |
| 51 | ナッシュ | 82.9% | — |
| 54 | ホソカワミクロン | 82.3% | — |
| 55 | 株式会社 | 82% | — |
| 56 | 株式会社椿本 | 81.9% | 正社員 |
| 56 | 東洋炭素 | 81.9% | — |
| 58 | 石原産業 | 81.8% | — |
| 58 | テイカ | 81.8% | — |
| 60 | 株式会社 | 81.7% | 2025年度 2025年4月1日～2026年3月31日 |
| 60 | アサダメッシュ | 81.7% | — |
| 62 | 牛乳石? | 81.5% | 2025年度 |
| 63 | レンゴー | 81.4% | 対象とする労働者すべて |
| 64 | TOMATEC | 81.3% | — |
| 65 | 青木油脂工業 | 81.2% | — |
| 65 | 大東化成工業 | 81.2% | — |
| 67 | 大阪製鐵 | 81% | 正社員・ |
| 67 | 太陽ファルマテック | 81% | 正社員・ |
| 67 | タチバナ | 81% | — |
| 70 | 東洋紡 | 80.8% | — |
| 70 | 株式会社 | 80.8% | 正社員 |
| 72 | 田岡化学工業 | 80.7% | 正社員・ |
| 72 | タキロンシーアイシビル | 80.7% | — |
| 74 | ロート製薬 | 80.5% | — |
| 75 | ニプロファーマ | 80.3% | — |
| 76 | 東陽精工 | 80% | 全労働者 |
| 76 | 株式会社 | 80% | 基幹的な職種 |
| 78 | 株式会社 | 79.7% | 対象：正社員および非正規社員 |
| 79 | 沢井製薬 | 79.6% | — |
| 80 | 株式会社大阪 | 79.4% | 正社員 |
| 80 | イソライト工業 | 79.4% | — |
| 82 | 日東電工 | 79.2% | 正社員 |
| 82 | 株式会社 | 79.2% | ﾊﾟｰﾄﾀｲﾏｰ､ｱﾙﾊﾞｲﾄ､研修生含む |
| 82 | T‐SoLinx | 79.2% | 2024年度実績 |
| 82 | セッツ | 79.2% | — |
| 86 | 一般財団法人 | 79% | — |
| 87 | ニッタ | 78.7% | — |
| 88 | 行田電線 | 78.5% | 正社員 |
| 89 | 株式会社 | 78.4% | 正社員 |
| 90 | トラストファーマテック | 78.2% | 正社員 |
| 91 | カナデビア | 78.1% | — |
| 92 | パナソニック | 78% | — |
| 92 | 日清食品 | 78% | 正社員 |
| 92 | 株式会社 | 78% | — |
| 92 | アストラゼネカ | 78% | 2025年度 2025年1月 |
| 92 | ジャパンコーティングレジン | 78% | 2025年1～12月 |
| 97 | 株式会社 | 77.9% | — |
| 98 | 不二製油 | 77.7% | — |
| 98 | マルホ | 77.7% | 対象とする労働者すべて |
| 98 | 株式会社日本 | 77.7% | — |
大阪府の製造業のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない順 245社 - 月平均の
所定外労働時間 所定外労働時間が少ない順 30社 - 正社員の
有給休暇取得日数 取得日数が多い順 31社 - 正社員の
平均継続勤務年数 勤続年数が長い順 31社 - 従業員の
平均年齢 平均年齢が低い順 31社 - 新卒3年度分の
離職率 離職率が低い順 23社 - 中途採用の人数採用人数が
多い順 186社 - 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順 315社 - 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順 370社 - 男女の
賃金の 女性の差異 （全労働者） 賃金の 319社割合が 高い 順 （100に近いほど差が小さい） - 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順 311社 - 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順 288社 - 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順 281社