残業はどのくらいありますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、残業はどのくらいありますか？
公開データで
月平均の残業時間は14.4時間です。対象・時点は「正社員」です。兵庫県の中央値は11.0時間です。月平均の所定外労働時間は14.4時間です。兵庫県の中央値は7.6時間です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
アスカカンパニー株式会社
製造業
兵庫県加東市
加東市の
数字で見るアスカカンパニー株式会社
しょくばらぼに
- 月平均の残業
- 14.4時間
- 有給の
取得率 - 77.4%
- 平均の
勤続年数 - 12.1年
- 新卒3年以内の
離職率 - 10.7%
特徴
アスカカンパニー
月平均の
有給休暇の
正社員の
新卒3年度分の
数字は、
編集部の質問
応募を
残業は
有給休暇は取れていますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、有給休暇は取れていますか？
公開データで
有給休暇の取得率は77.4%です。兵庫県の中央値は73%です。正社員の有給休暇取得日数は14.2日です。兵庫県の中央値は13.1日です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
長く働いている人は多いですか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、長く働いている人は多いですか？
公開データで
正社員の平均継続勤務年数は12.1年です。兵庫県の中央値は11.0年です。従業員の平均年齢は37.2歳です。兵庫県の中央値は42.6歳です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？
公開データで
直近3年度に新卒を28人採用し、そのうち離職した人は3人です（前年度7人中0人・2年度前10人中0人・3年度前11人中3人）。離職率にすると10.7%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
育児休業は取れますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、育児休業は取れますか？
公開データで
女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員」です。兵庫県の中央値は100%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？
公開データで
管理職に占める女性の割合は27.3%です。兵庫県の中央値は9%です。男女の賃金の差異（全労働者）は89%です。対象・時点は「2024年11月1日～2025年10月31日」です。兵庫県の中央値は71.4%です。労働者に占める女性の割合は42.4%です。対象・時点は「正社員・派遣社員 50％」です。兵庫県の中央値は30%です。役員に占める女性の割合は40%です。兵庫県の中央値は11.1%です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
中途採用はしていますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、中途採用はしていますか？
公開データで
中途採用の実績は17人で、男性4人、女性13人です。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
いま求人を出していますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、いま求人を出していますか？
公開データで
しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイム・パートタイムの求人を掲載しています。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
国の認定や表彰を受けていますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、国の認定や表彰を受けていますか？
公開データで
しょくばらぼには、えるぼし（3段階目）、くるみん（2020年認定）、プラチナくるみん（2022年認定）、ユースエール（2019年度）の登録があります。
出典：しょくばらぼ
会社からの回答まだ会社として
ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
現場の安全対策はどうしていますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、現場の安全対策はどうしていますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
夜勤や交代勤務はありますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、夜勤や交代勤務はありますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか？
編集部が
アスカカンパニー株式会社は、機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか？
公開データで
公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。
会社からの回答まだ会社として
採用の数字（全項目）
しょくばらぼに
| 項目 | この会社 | 範囲・時点 | 同じ県・業種の |
|---|---|---|---|
| 月平均の | 14.4時間 | 正社員 | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 月平均の | 14.4時間 | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 有給休暇の | 77.4% | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 正社員の | 14.2日 | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 正社員の | 12.1年 | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 従業員の | 37.2歳 | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 新卒3年度分の | 10.7%（採用28人・うち離職3人） | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 中途採用の人数 | 17人（男性4・女性13） | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 労働者に | 42.4% | 正社員・ | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 管理職に | 27.3% | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 男女の | 89% | 2024年11月1日～2025年10月31日 | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 女性の | 100% | 正社員 | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
| 役員に | 40% | — | 兵庫県の 兵庫県の 兵庫県の |
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認定・表彰 - える
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（ありと公表） - 研修制度自己啓発支援制度
求人の
アスカカンパニー