会社に質問する無料・名前は会社に伝わりません

採用の数字

岡山医療生活協同組合の採用の数字

  • 所在地岡山県岡山市
  • 業種医療・福祉
  • 従業員1,000人
  • 法人番号4260005002012

岡山医療生活協同組合は、岡山県岡山市の医療・福祉(従業員1,000人)⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は13.0時間です。

有給休暇の取得率は82%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年7月23日⁠、取得は2026年10月23日です。

採用の数字

岡山医療生活協同組合の採用の数字
項目この会社範囲・時点同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間13.0時間正社員岡山県の中央値 11.0時間中央値より多い
岡山県の医療・福祉の中央値 3.8時間中央値より多い
岡山県の比較表で212社中118位
有給休暇の取得率82%—岡山県の中央値 59%中央値より高い
岡山県の医療・福祉の中央値 71.8%中央値より高い
岡山県の比較表で211社中38位
労働者に占める女性の割合70.3%—岡山県の中央値 23.5%中央値より高い
岡山県の医療・福祉の中央値 72.5%中央値より低い
岡山県の比較表で255社中41位
管理職に占める女性の割合43.7%—岡山県の中央値 4.2%中央値より高い
岡山県の医療・福祉の中央値 50%中央値より低い
岡山県の比較表で334社中44位
男女の賃金の差異(全労働者)83.6%2025年4月1日~2026年3月31日岡山県の中央値 72%中央値より高い
岡山県の医療・福祉の中央値 84.9%中央値より低い
岡山県の比較表で182社中38位
男性の育児休業取得率80%—岡山県の中央値 56.3%中央値より高い
岡山県の医療・福祉の中央値 75%中央値より高い
岡山県の比較表で203社中70位
女性の育児休業取得率100%—岡山県の中央値 100%中央値と同じ
岡山県の医療・福祉の中央値 100%中央値と同じ
岡山県の比較表で200社中17位
役員に占める女性の割合37.5%—岡山県の中央値 0%中央値より高い
岡山県の医療・福祉の中央値 22.5%中央値より高い
岡山県の比較表で281社中49位
ハローワークの求人
掲載あり:フルタイムパートタイム新卒・既卒
国の認定・表彰
登録なし
制度(ありと公表)
公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。

編集部が用意した基本の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、しょくばらぼの数字で答えています。人から届いた質問ではありません。

Q残業はどのくらいありますか?

データ月平均の残業時間は13.0時間です。対象・時点は「正社員」⁠で⁠す⁠。岡山県の中央値は11.0時間です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q有給休暇は取れていますか?

データ有給休暇の取得率は82%です。岡山県の中央値は59%です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q育児休業は取れますか?

データ男性の育児休業取得率は80%です。岡山県の中央値は56.3%です。女性の育児休業取得率は100%です。岡山県の中央値は100%です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Q女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

データ管理職に占める女性の割合は43.7%です。岡山県の中央値は4.2%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は83.6%です。対象・時点は「2025年4月1日~2026年3月31日」です。岡山県の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は70.3%です。岡山県の中央値は23.5%です。役員に占める女性の割合は37.5%です。岡山県の中央値は0%です。

会社からの回答まだ会社として回答する

Qいま求人を出していますか?

データしょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークにフルタイム・パートタイム・新卒・既卒の求人を掲載しています。

会社からの回答まだ会社として回答する

岡山医療生活協同組合のご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

会社として回答する

岡山市のほかの会社

岡山県の医療・福祉のほかの会社