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東京都の会社の有給休暇の取得率 比較表（1301〜1400位）
並び順：取得率が
有給休暇の
| 順位 | 会社 | 有給休暇の | 範囲・時点 |
|---|---|---|---|
| 1294 | カンロ | 76.8% | — |
| 1294 | CTC | 76.8% | 正社員 |
| 1294 | 株式会社 | 76.8% | — |
| 1304 | アクサ | 76.7% | 正社員・ |
| 1304 | テクノプロ・ | 76.7% | — |
| 1304 | 株式会社 | 76.7% | 正社員 |
| 1307 | ヤマトボックスチャーター | 76.6% | 正社員 |
| 1307 | 株式会社 | 76.6% | — |
| 1307 | SOMPO | 76.6% | — |
| 1307 | 株式会社 | 76.6% | 対象とする労働者すべて・ |
| 1307 | 株式会社 | 76.6% | 正社員・ |
| 1307 | ディエスヴィ・エアーシー | 76.6% | 全社員 |
| 1307 | 公益財団法人 | 76.6% | 正社員 |
| 1314 | 株式会社西友 | 76.5% | — |
| 1314 | 日野自動車 | 76.5% | 正社員 |
| 1314 | 三菱電機 | 76.5% | 対象とする労働者すべて |
| 1314 | 株式会社 | 76.5% | 正社員 |
| 1314 | 株式会社 | 76.5% | — |
| 1314 | アーケムビジネス | 76.5% | — |
| 1314 | 株式会社 | 76.5% | — |
| 1314 | TDI | 76.5% | 正社員 |
| 1314 | 株式会社 | 76.5% | — |
| 1314 | 株式会社 | 76.5% | — |
| 1314 | 日本ペイント・ | 76.5% | — |
| 1325 | 矢崎総業 | 76.4% | 対象とする労働者すべて |
| 1325 | 株式会社 | 76.4% | 正社員・ |
| 1325 | 株式会社 | 76.4% | 正社員 |
| 1325 | 株式会社 | 76.4% | 2024年4月1日付与対象者 |
| 1325 | 株式会社菱友 | 76.4% | — |
| 1325 | フォーティエンス | 76.4% | 正社員 |
| 1325 | ライクケア | 76.4% | 正社員 |
| 1325 | 株式会社 | 76.4% | 正社員 |
| 1325 | ユニオン建設 | 76.4% | — |
| 1325 | 王子イメージングメディア | 76.4% | 対象とする労働者すべて |
| 1325 | ロンシール工業 | 76.4% | 正社員 |
| 1325 | 株式会社 | 76.4% | — |
| 1325 | 株式会社 | 76.4% | — |
| 1338 | イオンフィナンシャル | 76.3% | 正社員 |
| 1338 | オリックス・レンテック | 76.3% | 正社員 |
| 1338 | 株式会社 | 76.3% | — |
| 1338 | 宮地エンジニアリング | 76.3% | — |
| 1338 | 金属技研 | 76.3% | — |
| 1338 | 株式会社日立 | 76.3% | — |
| 1338 | アイベックスエアラインズ | 76.3% | — |
| 1338 | CTC | 76.3% | — |
| 1346 | コムシス情報 | 76.2% | — |
| 1346 | オリンパス | 76.2% | — |
| 1348 | 日本ベーリンガーインゲルハイム | 76.1% | 2025年1月1日～2025年12月31日 実績 |
| 1348 | 日 | 76.1% | — |
| 1348 | 日本カー | 76.1% | 夏季休暇を含む |
| 1348 | みずほリース | 76.1% | 正社員 |
| 1348 | 株式会社 | 76.1% | 正社員・契約社員 |
| 1348 | トーヨーカネツ | 76.1% | — |
| 1348 | 都築テクノ | 76.1% | — |
| 1348 | 日清紡 | 76.1% | 2025年4月1日～2026年3月31日 |
| 1356 | 株式会社 | 76% | 正社員・ |
| 1356 | NTT | 76% | — |
| 1356 | リンテック | 76% | 対象は社員（嘱託含む） |
| 1356 | 株式会社 | 76% | — |
| 1356 | 株式会社 | 76% | — |
| 1356 | ANA | 76% | — |
| 1356 | 扶桑電通 | 76% | 正社員 |
| 1356 | 株式会社 | 76% | 正社員 |
| 1356 | 株式会社 | 76% | — |
| 1356 | 荏原商事 | 76% | 対象とする労働者すべて |
| 1356 | サンワ | 76% | 正社員 |
| 1356 | 株式会社 | 76% | — |
| 1356 | キヤノン電子 | 76% | — |
| 1356 | 株式会社 | 76% | 正社員 |
| 1356 | 株式会社 | 76% | 正社員 |
| 1356 | 株式会社 | 76% | — |
| 1356 | 日販テクシード | 76% | 正社員 |
| 1356 | 株式会社 | 76% | 正社員 |
| 1356 | 岡谷電機産業 | 76% | — |
| 1356 | 一般社団法人 | 76% | 対象とする労働者すべて |
| 1356 | 株式会社 | 76% | — |
| 1356 | 伊藤忠 | 76% | 2024年度 |
| 1356 | 株式会社アド | 76% | — |
| 1356 | 株式会社 | 76% | 正社員・ |
| 1356 | シーズアンドグロース | 76% | 2026年3月31日現在 |
| 1381 | 株式会社 | 75.9% | 対象とする労働者すべて・ |
| 1381 | 旭情報 | 75.9% | — |
| 1381 | 三菱重工交通・建設 | 75.9% | — |
| 1381 | 東洋電機製造 | 75.9% | 正社員 |
| 1381 | 住友重機械 | 75.9% | — |
| 1381 | 株式会社 | 75.9% | — |
| 1381 | 株式会社 | 75.9% | その他 |
| 1388 | トヨタモビリティ東京 | 75.8% | — |
| 1388 | 信越化学工業 | 75.8% | 対象とする労働者すべて |
| 1388 | 株式会社 | 75.8% | — |
| 1388 | 株式会社 | 75.8% | 2025年度実績 |
| 1388 | 田島ルーフィング | 75.8% | 正社員 |
| 1388 | 日本紙 | 75.8% | 2025年度実績 |
| 1388 | 日本プロセス | 75.8% | 対象とする労働者すべて |
| 1388 | 第一三共 | 75.8% | 正社員・ |
| 1388 | 株式会社 | 75.8% | — |
| 1388 | ソフトウエアクリエイション | 75.8% | 正社員 |
| 1388 | ライフライン・ | 75.8% | その他 |
| 1388 | 株式会社 | 75.8% | — |
| 1400 | 株式会社中央 | 75.7% | 正社員 |
東京都のほかの項目
- 月平均の
残業時間 残業時間が少ない順 3453社 - 月平均の
所定外労働時間 所定外労働時間が少ない順 296社 - 正社員の
有給休暇取得日数 取得日数が多い順 290社 - 正社員の
平均継続勤務年数 勤続年数が長い順 294社 - 従業員の
平均年齢 平均年齢が低い順 300社 - 新卒3年度分の
離職率 離職率が低い順 194社 - 中途採用の人数採用人数が
多い順 2595社 - 労働者に
占める 割合が女性の割合 高い順 4358社 - 管理職に
占める 割合が女性の割合 高い順 4956社 - 男女の
賃金の 女性の差異 （全労働者） 賃金の 4135社割合が 高い 順 （100に近いほど差が小さい） - 男性の
育児休業取得率 取得率が高い順 3983社 - 女性の
育児休業取得率 取得率が高い順 3917社 - 役員に
占める 割合が女性の割合 高い順 3558社