会社に質問する無料・名前は会社に伝わりません

メディアファイブ株式会社

情報通信業(従業員230人)

福岡県福岡市

福岡市の情報通信業。八角形の8項目⁠のうち5項目⁠を公表しています。

数字で見るメディアファイブ株式会社

しょくばらぼに公表された数字を、福岡県の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は福岡県の真ん中です。8項目⁠のうち5項目⁠を公表しています。

残業の少なさ上位24%有給の取得率上位59%有給の日数公表なし勤続年数公表なし新卒の定着公表なし女性管理職上位30%男性の育休上位30%男女の賃金差の小ささ上位17%
月平均の残業
3.4時間
有給の取得率
68.1%
女性管理職の割合
25%

特徴

  • 残業が少なめ
  • 女性管理職がいる
  • 男性の育休取得あり
  • 中途採用の実績あり

メディアファイブ株式会社は、福岡県福岡市の情報通信業(従業員230人)⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は3.4時間です。

有給休暇の取得率は68.1%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年8月27日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。メディアファイブ株式会社のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の残業時間は3.4時間です。対象・時点は「正社員・2025/4/1~2026/3/31実績」です。福岡県の中央値は11.0時間です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する

有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

有給休暇の取得率は68.1%です。対象・時点は「2025/4/1~2026/3/31実績」⁠で⁠す⁠。福岡県の中央値は71%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する

育児休業は取れますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、育児休業は取れますか?

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は75%です。対象・時点は「正社員・2025/6/1~2026/5/31実績」です。福岡県の中央値は50%です。女性の育児休業取得率は100%です。対象・時点は「正社員・2025/6/1~2026/5/31実績」です。福岡県の中央値は100%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は25%です。福岡県の中央値は9.4%です。男女の賃金の差異(全労働者)⁠は87%です。対象・時点は「2025年6月1日~2026年5月31日」です。福岡県の中央値は71.8%です。労働者に占める女性の割合は38.7%です。対象・時点は「正社員・2026/5/31時点」⁠で⁠す⁠。福岡県の中央値は35%です。役員に占める女性の割合は28.6%です。福岡県の中央値は0%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する

中途採用はしていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、中途採用はしていますか?

公開データでわかること

中途採用の実績は9人で、男性7人、女性2人です。時点は「2025/4/1~2026/3/31実績」⁠で⁠す⁠。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する

いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークへの求人の掲載はありません。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

会社からの回答まだ会社として回答する

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

メディアファイブ株式会社は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

採用の数字(全項目)

しょくばらぼに公表された数字です。福岡県と、同じ業種の中央値と比べています。

メディアファイブ株式会社の採用の数字
項目この会社範囲・時点同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間3.4時間正社員⁠・2025/4/1~2026/3/31実績福岡県の中央値 11.0時間中央値より少ない
福岡県の情報通信業の中央値 13.6時間中央値より少ない
福岡県の比較表で327社中76位
有給休暇の取得率68.1%2025/4/1~2026/3/31実績福岡県の中央値 71%中央値より低い
福岡県の情報通信業の中央値 71.3%中央値より低い
福岡県の比較表で303社中181位
中途採用の人数9人(男性7・女性2)2025/4/1~2026/3/31実績福岡県の中央値 8人中央値より多い
福岡県の情報通信業の中央値 7人中央値より多い
福岡県の比較表で209社中101位
労働者に占める女性の割合38.7%正社員⁠・2026/5/31時点福岡県の中央値 35%中央値より高い
福岡県の情報通信業の中央値 26.4%中央値より高い
福岡県の比較表で421社中196位
管理職に占める女性の割合25%—福岡県の中央値 9.4%中央値より高い
福岡県の情報通信業の中央値 8.6%中央値より高い
福岡県の比較表で512社中129位
男女の賃金の差異(全労働者)87%2025年6月1日~2026年5月31日福岡県の中央値 71.8%中央値より高い
福岡県の情報通信業の中央値 79.0%中央値より高い
福岡県の比較表で384社中57位
男性の育児休業取得率75%正社員⁠・2025/6/1~2026/5/31実績福岡県の中央値 50%中央値より高い
福岡県の情報通信業の中央値 75%中央値と同じ
福岡県の比較表で415社中128位
女性の育児休業取得率100%正社員⁠・2025/6/1~2026/5/31実績福岡県の中央値 100%中央値と同じ
福岡県の情報通信業の中央値 100%中央値と同じ
福岡県の比較表で400社中221位
役員に占める女性の割合28.6%—福岡県の中央値 0%中央値より高い
福岡県の情報通信業の中央値 0%中央値より高い
福岡県の比較表で393社中80位
ハローワークの求人
掲載なし
国の認定・表彰
登録なし
制度(ありと公表)
公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。

メディアファイブ株式会社のご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

会社として回答する

福岡市のほかの会社

福岡県の情報通信業のほかの会社

メディアファイブ株式会社に質問する