株式会社NTTフィールドテクノ

Q: 株式会社NTTフィールドテクノは、残業はどのくらいありますか？

月平均の残業時間は9.9時間です。対象・時点は「2025年4月～2026年3月で算出」です。大阪府の中央値は11.7時間です。

Q: 株式会社NTTフィールドテクノは、有給休暇は取れていますか？

有給休暇の取得率は98%です。対象・時点は「対象とする労働者すべて・2023年4月～2024年3月で算出」です。大阪府の中央値は72.3%です。

Q: 株式会社NTTフィールドテクノは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

男女の賃金の差異（全労働者）は77.1%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。大阪府の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は30%です。対象・時点は「2026年3月現在」です。大阪府の中央値は29%です。

Q: 株式会社NTTフィールドテクノは、国の認定や表彰を受けていますか？

しょくばらぼには、くるみん（2019年認定）の登録があります。

情報通信業（従業員9,278人）

大阪府大阪市

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大阪市の情報通信業。八角形の8項目⁠のうち3項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社NTTフィールドテクノ

しょくばらぼに公表された数字を、大阪府の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は大阪府の真ん中です。8項目⁠のうち3項目⁠を公表しています。

月平均の残業: 9.9時間
有給の取得率: 98%

特徴

有給を取りやすい
正社員を募集中
くるみん（2019年認定）

株式会社NTTフィールドテクノは、大阪府大阪市の情報通信業（従業員9,278人）⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は9.9時間です。

有給休暇の取得率は98%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年8月27日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社NTTフィールドテクノのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社NTTフィールドテクノは、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

月平均の残業時間は9.9時間です。対象・時点は「2025年4月～2026年3月⁠で算出」です。大阪府の中央値は11.7時間です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社NTTフィールドテクノは、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は98%です。対象・時点は「対象とする労働者すべて・2023年4月～2024年3月⁠で算出」です。大阪府の中央値は72.3%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社NTTフィールドテクノは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

男女の賃金の差異（全労働者）⁠は77.1%です。対象・時点は「2025年4月1日～2026年3月31日」です。大阪府の中央値は72%です。労働者に占める女性の割合は30%です。対象・時点は「2026年3月現在」です。大阪府の中央値は29%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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いま求人を出していますか？

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株式会社NTTフィールドテクノは、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイムの求人を掲載しています。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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国の認定や表彰を受けていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社NTTフィールドテクノは、国の認定や表彰を受けていますか？

公開データでわかること

しょくばらぼには、くるみん（2019年認定⁠）⁠の登録があります。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

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ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社NTTフィールドテクノは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社NTTフィールドテクノは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社NTTフィールドテクノは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字（全項目）

しょくばらぼに公表された数字です。大阪府と、同じ業種の中央値と比べています。

株式会社NTTフィールドテクノの採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間	9.9時間	2025年4月～2026年3月で算出	大阪府の中央値 11.7時間中央値より少ない大阪府の情報通信業の中央値 11.5時間中央値より少ない
有給休暇の取得率	98%	対象とする労働者すべて⁠・2023年4月～2024年3月で算出	大阪府の中央値 72.3%中央値より高い大阪府の情報通信業の中央値 72.8%中央値より高い
労働者に占める女性の割合	30%	2026年3月現在	大阪府の中央値 29%中央値より高い大阪府の情報通信業の中央値 29.4%中央値より高い
男女の賃金の差異（全労働者）	77.1%	2025年4月1日～2026年3月31日	大阪府の中央値 72%中央値より高い大阪府の情報通信業の中央値 80.6%中央値より低い

ハローワークの求人: 掲載あり：フルタイム
国の認定・表彰: くるみん（2019年認定）
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

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