ホーユー株式会社

Q: ホーユー株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

管理職に占める女性の割合は3.4%です。愛知県の中央値は5.8%です。男女の賃金の差異（全労働者）は56.4%です。対象・時点は「2024年11月1日～2025年10月31日」です。愛知県の中央値は69.9%です。労働者に占める女性の割合は38.8%です。対象・時点は「正社員・公表データは2026年3月1日時点」です。愛知県の中央値は28.4%です。

製造業（従業員1,047人）

愛知県名古屋市

この会社に質問する

名古屋市の製造業。八角形の8項目⁠のうち5項目⁠を公表しています。

数字で見るホーユー株式会社

しょくばらぼに公表された数字を、愛知県の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は愛知県の真ん中です。8項目⁠のうち5項目⁠を公表しています。

月平均の残業: 10.5時間
有給の取得率: 80%
女性管理職の割合: 3.4%

特徴

女性管理職がいる
男性の育休取得あり
正社員を募集中

ホーユー株式会社は、愛知県名古屋市の製造業（従業員1,047人）⁠で⁠す⁠。

月平均の残業時間は10.5時間です。

有給休暇の取得率は80%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年4月23日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。ホーユー株式会社のご担当者さまは、会社として回答を書き足せます（無料）⁠。

残業はどのくらいありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、残業はどのくらいありますか？

公開データでわかること

月平均の残業時間は10.5時間です。対象・時点は「正社員・2024年11月1日～2025年10月31日」です。愛知県の中央値は14.4時間です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

会社からの回答まだ会社として回答する

有給休暇は取れていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、有給休暇は取れていますか？

公開データでわかること

有給休暇の取得率は80%です。対象・時点は「対象とする労働者すべて・2024年11月1日~2025年10月31日 2026年1月1日時点」です。愛知県の中央値は73.5%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

会社からの回答まだ会社として回答する

育児休業は取れますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、育児休業は取れますか？

公開データでわかること

男性の育児休業取得率は87%です。対象・時点は「2024年11月1日~2025年10月31日」です。愛知県の中央値は67%です。女性の育児休業取得率は87%です。対象・時点は「2024年11月1日~2025年10月31日」です。愛知県の中央値は100%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

会社からの回答まだ会社として回答する

女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか？

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は3.4%です。愛知県の中央値は5.8%です。男女の賃金の差異（全労働者）⁠は56.4%です。対象・時点は「2024年11月1日～2025年10月31日」です。愛知県の中央値は69.9%です。労働者に占める女性の割合は38.8%です。対象・時点は「正社員・公表データは2026年3月1日時点」です。愛知県の中央値は28.4%です。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

会社からの回答まだ会社として回答する

いま求人を出していますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、いま求人を出していますか？

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点で、ハローワークにフルタイム・パートタイムの求人を掲載しています。

出典：しょくばらぼ（ページの下）

会社からの回答まだ会社として回答する

ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

現場の安全対策はどうしていますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、現場の安全対策はどうしていますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

夜勤や交代勤務はありますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、夜勤や交代勤務はありますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか？

編集部の質問

編集部が用意した質問

ホーユー株式会社は、機械や設備を触ったことがない人にも、一から教えてもらえますか？

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

会社からの回答まだ会社として回答する

採用の数字（全項目）

しょくばらぼに公表された数字です。愛知県と、同じ業種の中央値と比べています。

ホーユー株式会社の採用の数字
項目	この会社	範囲・時点	同じ県・業種の中での位置
月平均の残業時間	10.5時間	正社員⁠・2024年11月1日～2025年10月31日	愛知県の中央値 14.4時間中央値より少ない愛知県の製造業の中央値 17.0時間中央値より少ない愛知県の比較表で631社中238位
有給休暇の取得率	80%	対象とする労働者すべて⁠・2024年11月1日~2025年10月31日 2026年1月1日時点	愛知県の中央値 73.5%中央値より高い愛知県の製造業の中央値 76.2%中央値より高い愛知県の比較表で629社中201位
労働者に占める女性の割合	38.8%	正社員⁠・公表データは2026年3月1日時点	愛知県の中央値 28.4%中央値より高い愛知県の製造業の中央値 21%中央値より高い愛知県の比較表で816社中280位
管理職に占める女性の割合	3.4%	—	愛知県の中央値 5.8%中央値より低い愛知県の製造業の中央値 2.9%中央値より高い愛知県の比較表で976社中591位
男女の賃金の差異（全労働者）	56.4%	2024年11月1日～2025年10月31日	愛知県の中央値 69.9%中央値より低い愛知県の製造業の中央値 69.7%中央値より低い愛知県の比較表で784社中669位
男性の育児休業取得率	87%	2024年11月1日~2025年10月31日	愛知県の中央値 67%中央値より高い愛知県の製造業の中央値 75%中央値より高い愛知県の比較表で801社中276位
女性の育児休業取得率	87%	2024年11月1日~2025年10月31日	愛知県の中央値 100%中央値より低い愛知県の製造業の中央値 100%中央値より低い愛知県の比較表で778社中651位

ハローワークの求人: 掲載あり：フルタイムパートタイム
国の認定・表彰: 登録なし
制度（ありと公表）: 公表なし

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日（2026年10月23日）時点です。

ホーユー株式会社のご担当者さまへ　この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

会社として回答する

名古屋市のほかの会社

愛知県の製造業のほかの会社

ホーユー株式会社に質問する