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株式会社チェリッシュ

医療・福祉(従業員18人)

大阪府大阪市

大阪市の医療・福祉。八角形の8項目⁠のうち4項目⁠を公表しています。

数字で見る株式会社チェリッシュ

しょくばらぼに公表された数字を、大阪府の会社と比べた位置で描いています。外側ほど働きやすい向きで、点線は大阪府の真ん中です。8項目⁠のうち4項目⁠を公表しています。

残業の少なさ公表なし有給の取得率公表なし有給の日数上位61%勤続年数上位74%新卒の定着上位64%女性管理職上位73%男性の育休公表なし男女の賃金差の小ささ公表なし
平均の勤続年数
5.0年
新卒3年以内⁠の離職率
14.3%
有給の取得日数
11.0日
女性管理職の割合
3%

特徴

  • 女性管理職がいる
  • 正社員を募集中
  • ユースエール(2017年度)

株式会社チェリッシュは、大阪府大阪市の医療・福祉(従業員18人)⁠で⁠す⁠。

正社員の平均継続勤務年数は5.0年です。

新卒3年度分の離職率は14.3%です。

数字は、しょくばらぼに公表された値です。更新は2026年6月15日⁠、取得は2026年10月23日です。

編集部の質問

応募を考える人がよく確かめる点を、編集部が選んで、公開データで答えています。人から届いた質問ではありません。株式会社チェリッシュのご担当者さまは、会社として回答を書き足せます(無料)⁠。

残業はどのくらいありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、残業はどのくらいありますか?

公開データでわかること

月平均の所定外労働時間は0.0時間です。大阪府の中央値は6.8時間です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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有給休暇は取れていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、有給休暇は取れていますか?

公開データでわかること

正社員の有給休暇取得日数は11.0日です。大阪府の中央値は11.9日です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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長く働いている人は多いですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、長く働いている人は多いですか?

公開データでわかること

正社員の平均継続勤務年数は5.0年です。大阪府の中央値は9.7年です。従業員の平均年齢は30.0歳です。大阪府の中央値は41.3歳です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、新卒で入った人は、辞めずに続いていますか?

公開データでわかること

直近3年度に新卒を7人採用し、そのうち離職した人は1人です(前年度2人中0人・2年度前3人中0人・3年度前2人中1人⁠)⁠。離職率にすると14.3%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、女性の管理職や、男女の賃金の差はどうですか?

公開データでわかること

管理職に占める女性の割合は3%です。大阪府の中央値は8.3%です。役員に占める女性の割合は3%です。大阪府の中央値は5.9%です。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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いま求人を出していますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、いま求人を出していますか?

公開データでわかること

しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点で、ハローワークにフルタイム・パートタイムの求人を掲載しています。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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国の認定や表彰を受けていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、国の認定や表彰を受けていますか?

公開データでわかること

しょくばらぼには、ユースエール(2017年度⁠)⁠の登録があります。

出典:しょくばらぼ(ページの下)

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ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、ほかの会社と比べた特徴や強みは何ですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、入社したあとの研修や教育はどうなっていますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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夜勤や交代勤務はありますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、夜勤や交代勤務はありますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、仕事に要る資格の取得は、会社が支えてくれますか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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一人が受け持つ利用者・患者の数は、どのくらいですか?

編集部の質問

編集部が用意した質問

株式会社チェリッシュは、一人が受け持つ利用者・患者の数は、どのくらいですか?

公開データでわかること

公開データでは、まだ分かりません。会社からの回答を待っています。

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採用の数字(全項目)

しょくばらぼに公表された数字です。大阪府と、同じ業種の中央値と比べています。

株式会社チェリッシュの採用の数字
項目この会社範囲・時点同じ県・業種の中での位置
月平均の所定外労働時間0.0時間—大阪府の中央値 6.8時間中央値より少ない
大阪府の医療・福祉の中央値 4.0時間中央値より少ない
大阪府の比較表で127社中3位
正社員の有給休暇取得日数11.0日—大阪府の中央値 11.9日中央値より少ない
大阪府の医療・福祉の中央値 10.6日中央値より多い
大阪府の比較表で131社中81位
正社員の平均継続勤務年数5.0年—大阪府の中央値 9.7年中央値より短い
大阪府の医療・福祉の中央値 6.0年中央値より短い
大阪府の比較表で131社中102位
従業員の平均年齢30.0歳—大阪府の中央値 41.3歳中央値より低い
大阪府の医療・福祉の中央値 42.8歳中央値より低い
大阪府の比較表で130社中12位
新卒3年度分の離職率14.3%(採用7人・うち離職1人)—大阪府の中央値 8.5%中央値より高い
大阪府の医療・福祉の中央値 16.7%中央値より低い
大阪府の比較表で84社中54位
管理職に占める女性の割合3%—大阪府の中央値 8.3%中央値より低い
大阪府の医療・福祉の中央値 47.2%中央値より低い
大阪府の比較表で1275社中932位
役員に占める女性の割合3%—大阪府の中央値 5.9%中央値より低い
大阪府の医療・福祉の中央値 20%中央値より低い
大阪府の比較表で944社中497位
ハローワークの求人
掲載あり:フルタイムパートタイム
国の認定・表彰
ユースエール(2017年度)
制度(ありと公表)
研修制度メンター制度自己啓発支援制度キャリアコンサルティング制度

求人の掲載は、しょくばらぼの取得日(2026年10月23日)時点です。

株式会社チェリッシュのご担当者さまへ この会社の回答欄は空いています。数字の背景や、いまの取り組みを、会社として書き足せます。掲載は無料です。

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